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工商管理碩士，15年企業管理高層管理經歷，歷任跨國集團中國總部COO、美資企業副總裁、國內500強民營企業集團COO、汽車公司總經理等職，曾任中國人力資源研究會廣東分會理事長、多家企業管理網站及咨詢公司高級顧問、北京大學特邀導師。
發表論文100多篇,多被轉載。著有《人能【點擊詳細】
人(ren)力資源(yuan)管理(li)師(shi)(shi)(shi)考(kao)(kao)試是(shi)獲得(de)人(ren)力資源(yuan)管理(li)師(shi)(shi)(shi)職(zhi)業資格(ge)的(de)重要(yao)途(tu)徑(jing)。為了順利參(can)加考(kao)(kao)試并取得(de)好成績，需(xu)要(yao)了解相關的(de)報名(ming)方式和(he)考(kao)(kao)試程序(xu)，同時也要(yao)做好充分(fen)的(de)備(bei)考(kao)(kao)準備(bei)。 一、報名(ming)方式 人(ren)力資源(yuan)管理(li)師(shi)(shi)(shi)考(kao)(kao)試報名(ming)一般(ban)有(you)兩種方式：個人(ren)報名(ming)和(he)機構(gou)團體報名(ming)。 個人(ren)
團(tuan)隊立即進(jin)入(ru)高(gao)效狀態，達(da)成(cheng)共同(tong)目(mu)標(biao)(biao)。 為(wei)企業提供直(zhi)接解決(jue)方案，打造出迅速(su)行(xing)動(dong)、緊密合(he)作的(de)團(tuan)隊。 快速(su)設定年度與季度目(mu)標(biao)(biao)策略 專業協助企業快速(su)設定目(mu)標(biao)(biao)，形成(cheng)有(you)效的(de)工(gong)作計劃。 找到(dao)團(tuan)隊之間的(de)競(jing)爭與合(he)作關系，以(yi)共同(tong)目(mu)標(biao)(biao)為(wei)驅動(dong)力，促(cu)進(jin)團(tuan)隊成(cheng)
企(qi)業(ye)(ye)管(guan)理培訓課(ke)程(cheng)通常分為初、中、高三個(ge)等(deng)級(ji)，不同等(deng)級(ji)的(de)課(ke)程(cheng)內容和重點也不同。初級(ji)課(ke)程(cheng)主要(yao)關注員工發(fa)展和職(zhi)業(ye)(ye)生涯規(gui)劃(hua)、積(ji)極心(xin)態(tai)建設、員工組織(zhi)紀律訓練等(deng)，而中高級(ji)課(ke)程(cheng)則涉及領導力(li)提升、企(qi)業(ye)(ye)文(wen)化建設和人(ren)力(li)資源管(guan)理等(deng)。這些課(ke)程(cheng)旨在(zai)幫(bang)助企(qi)業(ye)(ye)管(guan)理者提升
經過深入研究與調查，我國發布(bu)了“2016中國企(qi)業(ye)培訓機構百強排行榜(bang)”，其中博商管理科學(xue)研究院、時代(dai)光華、中旭股份等企(qi)業(ye)榮(rong)登榜(bang)單前列。這些機構在社會影(ying)響力、行業(ye)地位、客戶(hu)價值(zhi)以及(ji)培訓課程品質(zhi)等方(fang)面表現出色，吸引(yin)了廣大(da)企(qi)業(ye)和學(xue)員的(de)關注(zhu)。 在調
杭州企(qi)業(ye)管理培(pei)訓(xun)多(duo)元(yuan)且豐富，隨(sui)著(zhu)城市經濟的(de)(de)蓬勃發展(zhan)，企(qi)業(ye)對培(pei)訓(xun)機構(gou)的(de)(de)需求日益增(zeng)加(jia)。我們應(ying)當清楚了(le)解各種培(pei)訓(xun)與研(yan)修班的(de)(de)區別(bie)。 單獨的(de)(de)企(qi)業(ye)管理培(pei)訓(xun)機構(gou)雖然(ran)可能覆蓋理論知識和一(yi)些研(yan)討會(hui)，但其內容往往較為(wei)籠統，對于個(ge)人能力(li)的(de)(de)提(ti)升(sheng)并不顯(xian)著(zhu)。相比(bi)之下
龍井(jing)茶(cha)需要(yao)妥(tuo)善保(bao)(bao)存，特(te)別是龍井(jing)茶(cha)屬于(yu)綠茶(cha)，新(xin)鮮(xian)時(shi)味道最佳，保(bao)(bao)質(zhi)期不長(chang)。市場上常見的龍井(jing)茶(cha)保(bao)(bao)質(zhi)期通常為18個月。為了確(que)保(bao)(bao)茶(cha)葉(xie)(xie)的新(xin)鮮(xian)度和香氣，茶(cha)葉(xie)(xie)的包裝需要(yao)完全密(mi)封，防止異味和水汽的侵入，最好在(zai)5度以下的溫度中冷藏保(bao)(bao)存。 對于(yu)短時(shi)間內(nei)飲用的龍
1. 企業(ye)文(wen)(wen)化(hua)及(ji)制度流程管(guan)理(li)(li)體(ti)系：涵蓋了企業(ye)文(wen)(wen)化(hua)理(li)(li)念、行為規范、員工獎懲制度等內容。 2. 行政(zheng)辦公管(guan)理(li)(li)體(ti)系：涉及(ji)計(ji)劃總(zong)結、會議、文(wen)(wen)件(jian)、印信等行政(zheng)管(guan)理(li)(li)各個方面的制度。 3. 信息管(guan)理(li)(li)體(ti)系：包括信息系統(tong)、計(ji)算機軟件(jian)、計(ji)算機設備等的管(guan)理(li)(li)。
較(jiao)好的企業管理(li)培訓公(gong)司(si)包(bao)括競(jing)越(yue)咨(zi)詢(xun)培訓公(gong)司(si)、凱洛格管理(li)咨(zi)詢(xun)公(gong)司(si)以(yi)(yi)及美國(guo)智睿咨(zi)詢(xun)有限公(gong)司(si)（DDI）等(deng)。 一(yi)、競(jing)越(yue) 競(jing)越(yue)以(yi)(yi)其自主版權課程(cheng)數量(liang)眾多而著稱，知名課程(cheng)如“登攀者、探戈、UYLP、駐(zhu)足思考(kao)a”系(xi)列等(deng)。其講(jiang)師TTT的系(xi)列課程(cheng)也備受好評
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