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中國企業培訓講師
愛崗敬業、危機意識、員工忠誠度提升
 
講師:梁(liang)良 瀏覽次數(shu):2652

課(ke)程描述INTRODUCTION

愛崗敬業課程

· 一線員工

培訓講師:梁良    課程價格:¥元/人(ren)    培訓天數:2天   

日程安排(pai)SCHEDULE



課程(cheng)大綱(gang)Syllabus

愛崗敬業課程

課程目標:
1、掌握當前社會經濟及電力(li)改革發展趨勢(shi)
2、敢(gan)于負責,勇(yong)于擔當
3、電力(li)企業改革下我們應(ying)該認識(shi)什么是危機意識(shi)?
4、員工忠誠度(du)
課程(cheng)時(shi)間:2天(tian)(12個小時(shi))
課程(cheng)特(te)色(se) : 大量豐(feng)富的案例分(fen)享(xiang)和生動的案例研討,啟(qi)發 視(shi)頻(pin)、互動、演示、體(ti)驗、開拓思維及創新(xin)潛力
 
課程提綱 :
第一部(bu)分、立(li)足本職,愛崗敬業精神
(一)立足本職工(gong)作(zuo)
1、自我的職業價值觀
2、自我(wo)的職(zhi)業興趣
3、自己的(de)優點(dian)和盲點(dian)
4、心態(tai)改變命運,態(tai)度成(cheng)就(jiu)未(wei)來
(二)職場人需(xu)需(xu)要修煉(lian)的基本心(xin)態
(三)愛崗(gang)是敬業的前(qian)提(ti)
1、為什么很多(duo)人不愛崗(gang)
2、做(zuo)自己愛做(zuo)的,愛自己所做(zuo)的
3、熱(re)愛自己崗位的(de)核(he)心(xin)觀念(nian)
(四(si))敬(jing)業是愛崗的(de)基礎
1、何為敬(jing)業(ye)
2、敬業為(wei)誰
3、敬業的好(hao)處(chu)
4、如何(he)體現敬業
頭腦風(feng)暴會(hui):通過頭腦風(feng)暴,集(ji)思廣益,列舉典型愛(ai)崗(gang)敬業的(de)案例,通過案例的(de)學習,提升(sheng)學員的(de)愛(ai)崗(gang)敬業的(de)主(zhu)人(ren)翁精(jing)神。
 
第二部分:敢(gan)于(yu)負責,勇(yong)于(yu)擔當
(一)責隨(sui)(sui)職走,心隨(sui)(sui)責走
1.責(ze)任是一(yi)切動力的(de)源泉
2.敢(gan)于負責、勇于擔當是推動(dong)工作的重要保證(zheng)
(二)工作責(ze)任感
1.工作就要負責任,責任產生使命(ming)
2. 負(fu)有責任(ren)心(xin),就要敢于擔當
3.責任與(yu)敬業
(三)企業責(ze)任感
1.愛企如家的責任意識
2.負(fu)責任(ren)要從細節做起,細節決定成(cheng)敗(bai)
3.責任(ren)創造卓越
(四)生產準備(bei)部人員(yuan)保持良(liang)好的精(jing)神(shen)面貌
1.積極(ji)的(de)態度,工作積極(ji)性
2.良(liang)好(hao)的精神狀(zhuang)態,是開拓事業、成就事業的重要(yao)保證
(五)帶著積(ji)極(ji)熱情,積(ji)極(ji)投入工作
1.積極熱情(qing)是一種(zhong)精(jing)神
2.對工作充滿無限熱情(qing)
 
第三部(bu)分:電力(li)企業改革下我們應該(gai)認(ren)識什么是危機意識?
(一)、什么是危機(ji)意識
1.華為人的危機(ji)意(yi)識(shi)
2.華為(wei)人的狼性文化
3.海爾(er)的企業文化(hua)
4.你有危機意(yi)識嗎
5.自我危機意識測評(ping)
(二)危機意識來(lai)自何方?
1、職業危(wei)機
2、敬業(ye)危機
3、執(zhi)行危機
4、責任危機
5、忠誠危機(ji)
6、能力危機
7、態度危(wei)機
8、成長危機
(三)危機(ji)意識——企業生存選(xuan)擇下的危機(ji)
1、成為(wei)企業選擇的賽場上最合適的人
2、怎(zen)樣成為(wei)企業要(yao)留用有最好成績的人(ren)
3、怎樣成(cheng)為企業(ye)器重并予以(yi)晉升的(de)想辦法給企業(ye)創造財富的(de)人
4、怎樣不會成(cheng)為企業辭掉的不值得付薪水的人
 
第(di)四部分:員工忠誠度
(一(yi))忠誠是(shi)一(yi)種職業操守
1、工資有值,忠誠無價
2、忠誠(cheng)體現著精神本色(se)
3、忠(zhong)誠是(shi)一種榮譽
4、忠誠是一種(zhong)操守
5、忠(zhong)誠是一(yi)種境界
6、忠(zhong)誠(cheng)于內心(xin),忠(zhong)誠(cheng)于真理
(二)忠誠的最終受益者(zhe)是自(zi)己(ji)
1、財富源自忠(zhong)誠于(yu)本職(zhi)
2、忠誠是(shi)偉大對偉大的訴(su)求
3、忠(zhong)誠的最終受益(yi)者是(shi)自(zi)己
4、忠誠(cheng)意(yi)味著彼此信任
5、忠(zhong)誠內驅力:擔(dan)當與完成
6、忠誠(cheng)使(shi)得(de)服(fu)從成為天(tian)職
(三(san))忠(zhong)誠的員工才能備(bei)受青睞
1、公(gong)司(si)最(zui)喜(xi)歡忠誠(cheng)型(xing)員工
2、忠誠(cheng)的員(yuan)工才(cai)能(neng)備(bei)受青(qing)睞
3、忠誠第一(yi)步,做好分(fen)內工作
4、忠誠的人不忽略小事
5、忠誠讓(rang)公心控制私心
6、做一個忠誠(cheng)的好(hao)員工
(四)忠心耿(geng)耿(geng)地維(wei)護(hu)公司的利益(yi)
1、忠誠于(yu)自己的工作
2、忠誠于(yu)自(zi)己的老板
3、忠心耿(geng)耿(geng)地維護公(gong)司的利益
4、忠誠就要嚴(yan)守公司的秘(mi)密
5、忠誠就要自覺(jue)維護(hu)公(gong)司(si)形象
6、忠誠就(jiu)是不浪費(fei)公(gong)司(si)每一(yi)分錢(qian)

愛崗敬業課程


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梁良
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