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主持人綜合能力培訓

課程背景：
主持人是整個活動的“駕馭”靈魂人物，是一次成功活動的策劃者！
隨著社會的發展，也由于職業的特殊性，對主持人素質的要求也越來越高。很多企業也非常重視培養和選拔自己內部的主持人，從事會議、活動、年會、晚會的策劃和主持工作。任何活動主持人，既是活動的主持者，更應是活動的策劃者和組織者。主持人是活動的靈魂和紐帶，主持人自身素質高會讓與會人員眼前一亮，對活動的成功起到了第一印象的作用。
本課(ke)程結合老師(shi)十幾年的(de)主持經驗(yan)，結合活(huo)動策劃、組(zu)織的(de)相關(guan)技能(neng)，能(neng)夠幫助企業在短時間內組(zu)建自己的(de)主持人團(tuan)隊(dui)，應(ying)對各種會(hui)議展覽、年會(hui)晚會(hui)、沙龍活(huo)動的(de)需要。

課程收益：
提升個人公眾演講能力
明確主持人的角色定位
明晰主持人應具備條件
主持人前期的準備工作
歷練主持人的臨場技巧
提升主持人的綜合能力
樹立更好(hao)的個人形象

課程對象：
企(qi)業主持(chi)人(ren)，零基礎有(you)成(cheng)為主持(chi)人(ren)意(yi)愿的人(ren)

授課方式：
理論講授、案例分(fen)析、視(shi)頻分(fen)享、小組討論、經驗分(fen)享、實戰演練、游戲互動、情景對話、課堂演練、課下輔(fu)導、監督落地

課程大綱：
第一講：主持人的角色定位
內容的串聯者   
氛圍的掌控者   
計劃的執行者   
主題的引導者
主持人的能力修為
1、感召力：全情投入，影響全場
2、挑戰力：提問反思，挑戰刻板
3、創新力：排列整合，推陳出新
4、變通力：變換角度，實現對接
5、洞察力：耳聽八方，眼觀六路
6、競爭力：揚長避短，凸顯實力
主持人的多重工作
1、前期——策劃活動
2、現場——組織協調
3、開場——第一印象
4、臨場——掌控調度
5、救場——應急處理
6、結(jie)束——服(fu)務(wu)疏(shu)導

第二講：主持人的舞臺風范
一、優秀主持人的*挑戰是什么
二、造成緊張五因素
1、自我壓力
2、內容生疏     
3、準備不足
4、前后差距
5、嚴重怯場
二、化解緊張和怯場之行為解決法
1、充分準備、精彩開場
2、關注受眾、先到會場
3、多做互動、加大肢體
三、化解緊張和怯場之心態解決法
1、相信內容
2、相信受眾
3、相信自己
4、調整心態
5、成功冥想
四、73855理論
1、肢體：55%
2、音調：38%
3、內容：7%
五、舞臺風范和魅力呈現
1、身法呈現：聚精會神，昂揚向上
2、手法呈現：大開大合，以姿助勢
3、眼法呈現：出神*，點面結合
4、步法呈現：規行矩步，移動有向
六、口語表達及聲音訓練
1、重音訓練
2、停頓訓練
3、語調訓練
4、語速訓練

第三講：主持前的準備工作
深刻了解活動目的
掌握活動程序
了解參會人員
了解活動場地
收集相關信息、資料
確定思路、勾畫現場場景
確立主持風格
莊重式
調侃式
對話式
提問式
激情式
撰寫臺詞：臺詞應根據所確定的整體風格而撰寫
1、銜接順暢
2、簡明扼要
3、緊扣主題
4、首尾呼應
5、撰寫順序：
1）開場   問候(互動口號)－引言－主題
2) 嘉賓介紹  單位－部門－職務－姓名    （職務由高到低或相反）(題\\重\\人\\名)
3) 串詞    數據、信息、名單、現場問題、人物介紹、銜接語
4) 結尾     總結－展望－鼓舞－口號
最后準備
1、定稿：確定所有程序與臺詞
2、演練：與主持搭檔共同修訂
3、走臺：熟悉場地、相關設備、站位
4、彩排：相關人員到位（音響、燈光、 參會人員等）按流程逐一排演
5、修訂：確定終稿
服裝的準備：符合主題與場景  男女色彩搭配適合
化妝(zhuang)的準備：室內主(zhu)持(chi)與室外(wai)主(zhu)持(chi)

第四講：主持人的控場技巧
一、主持人控場的殺手锏
1、親和力
2、“說”與“聽”的能力       
3、機智靈活，現場反應要迅速       
4、幽默感
二、主持人控場的要素
1、上場方式：
1）同時走上場，站定開場
2）同時走上場，邊走邊講
3) 逐個走上場，邊走邊講
4) 暗場開場，主持人站定主持臺開場
2、節奏的把握   
3、氛圍的掌控
4、時間的把握   
5、突發事件的處理   
6、眼神的交流 
7、面部表情與肢體語言   
8、良好的結尾塑造完美
三、引人入勝的開場技巧
1、一鳴驚人的自我介紹
2、語言表達的基本條例與邏輯性
3、無懈可擊的開場白設計
四、主持開場方法
1、開門見山法-直接切入，簡單有效
2、拉近關系法-信任開始，成功基礎
3、巧問問題法-問對問題，導入不難
4、事例故事法-故事開場，聚焦全程
5、引用名言法-名言佳句，呈現底蘊
6、贊美聽眾法-適時贊美，效果甚佳
7、實物展示法-巧用媒介，呈現內容
8、懸疑入題法-設置懸疑，吊足胃口
9、引用數據法-數據說話，實事求是
五、主持結尾方法
1、贊美祝福法-中規中矩，催人奮進
2、寓言故事法-經典故事，發人深省
3、名言佳句法-言簡意賅，意味深長
4、歸納總結法-總結提升，溫故知新
5、首尾呼應法-前后搭配，統一和諧
課程回顧與總結

主持人綜合能力培訓