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內部審計實戰(zhan)方(fang)法公開課

課程介紹
內部審計正由傳統的財務審計向內控審計、管理審計與風險審計為重點的風險導向審計轉變。為了進一步幫助內部審計人員提升業務實操能力，以適應新時期內部審計工作轉型升級需求，從實務工作中的痛點、難點出發，結合實際案例，有效提升內部審計相關人員的實務應對能力與業務操作能力。更好地進行管理和監督工作, 加強領導者對工作的管理，這對于企業來說有著至關重要的作用。如何突破傳統審計障礙，精準把握審計脈搏，練就高超實戰技巧，是擺在內審人員面前的一道難題，您是否經常會碰到以下問題：
企業內審工作繁多，如何抓重點凸顯審計價值？
公司領導不重視內審，認為審計是成本中心，怎樣才能贏得領導支持？
總覺得審計就是一份處處得罪人的工作，業務部門對審計意見很多，有什么辦法可以化解矛盾沖突呢？
審計有沒有更好、更高效的工具、方法？
審計建議怎樣才能讓被審計單位不心生抵觸呢？
開展反舞弊工作？或者在以后工作基礎上，做的更扎實，更有成效？
針對(dui)上述種種審(shen)計中常(chang)見問題，推出更具(ju)針對(dui)性(xing)和實操(cao)性(xing)的內審(shen)課程(cheng)，以風險(xian)為導向，聚焦內審(shen)項目(mu)核心要(yao)點，幫(bang)助內審(shen)人員重塑審(shen)計流程(cheng)與(yu)方法，與(yu)時俱(ju)進，顯化審(shen)計價值。

培訓對象：
負責反舞弊、內部控制和內部審計部門的經理、主管和其他管理人員
從事財務、內外部審計、風險(xian)管控(kong)以(yi)及紀檢(jian)監察人員

課程收益
幫助學員了解以風險為導向審計的背后邏輯和理論知識
幫助學員更好的掌握實施以風險導向為目標的內審工作
賦能學員(yuan)專業(ye)勝任能力(li)，培(pei)養訓練有(you)素的風控內審人

課程大綱
第一模塊
新維度文書審核——突破審計項目
第二模塊
審計人必備能力——數據分析能力
第三模塊
現場取證方法、挑戰與應對
第四模塊
如何識別財務報表中的“貓膩”
第五模塊
符合科技時代的審計談話技巧
第六模塊
實戰驗證審計測謊，讓謊言無所遁形
第七模塊
利用博弈與(yu)心理學，突破舞(wu)弊疑(yi)人最后(hou)防線(xian)

內(nei)部審計實戰方(fang)法公開課