自動自發工作心態修煉
講師：肖沖 瀏覽次數(shu)：2636
課程描述INTRODUCTION
自(zi)動自(zi)發工作(zuo)心態培(pei)訓
培訓講師：肖(xiao)沖
課程價格：￥元/人
培訓天數：1天
日程安排SCHEDULE
課程大(da)綱Syllabus
自動自發工作心態培訓
【培訓時間】：一天或兩天
【課程對象】：企業新進員工
【課(ke)程(cheng)意義】
如(ru)何(he)讓(rang)(rang)員(yuan)工(gong)快速地(di)融入職(zhi)場生態？如(ru)何(he)讓(rang)(rang)員(yuan)工(gong)激情(qing)飽滿(man)自動(dong)自發？如(ru)何(he)讓(rang)(rang)員(yuan)工(gong)服從領導(dao)團結(jie)同事(shi)？如(ru)何(he)讓(rang)(rang)員(yuan)工(gong)恪(ke)守人(ren)格自我(wo)規劃？他們(men)需要(yao)達成(cheng)業績實現成(cheng)果，同時也需要(yao)樂(le)觀向上快樂(le)工(gong)作。每(mei)一個員(yuan)工(gong)都是(shi)一臺發動(dong)機，每(mei)一位員(yuan)工(gong)也是(shi)正能量的傳遞者。讓(rang)(rang)我(wo)們(men)一起(qi)自動(dong)自發！
【課(ke)程收益】
1、明確職業(ye)的(de)實質和自我(wo)管理的(de)意(yi)義
2、掌握自動自發(fa)工(gong)作修煉的(de)十項內容
3、掌握養成(cheng)職業習慣的方法
【課程大綱(gang)】
第一講(jiang)、愛崗敬業(ye)
1、關于敬業
2、敬(jing)業的表現
3、不敬業的表(biao)現
4、讓敬業變成(cheng)工作的習慣
5、自覺自愿，而不是刻意去(qu)做(zuo)
6、干一行愛一行并能(neng)成(cheng)一行的(de)員(yuan)工
第二、承擔責任
1、案例分析與討論（缺乏責任(ren)心的(de)實質(zhi)是(shi)害人害已）
2、承擔(dan)責任我們要做到哪些？
3、對(dui)公司的(de)責任？
4、對自己的責任？
5、對同事(shi)的責(ze)任？
6、承擔責任與自我(wo)成長的(de)關系
第三、忠誠公司(si)
1、案例分析：忠誠是(shi)職(zhi)業生存的(de)基礎
2、能力(li) VS 忠誠
3、忠(zhong)誠企(qi)業需要做到？
4、忠誠的*受益者是自己
第(di)四、高標準嚴要(yao)求
1、案例：兩人的區別在(zai)哪(na)里(li)——對于標(biao)準的要求
2、取其(qi)(qi)上(shang)，得其(qi)(qi)中；取其(qi)(qi)中，得其(qi)(qi)下；取其(qi)(qi)下，得其(qi)(qi)無(wu)
3、細節之處(chu)見(jian)高低
4、用心(xin)處處是(shi)機會
5、正確處理“追求完美”與“極限完美”的關系
第五講、操之在(zai)我
1、案例分析：員(yuan)工(gong)跳槽的啟示
2、神秘對(dui)話：我(wo)是(shi)誰(shui)？我(wo)在哪里？我(wo)要去(qu)哪里？
3、停止依(yi)賴和(he)托(tuo)付——培養獨立的職業人格
4、停止抱怨、解決(jue)問題——只為成功找方法
5、操(cao)之(zhi)在(zai)我——丟掉不良的職(zhi)業習慣(guan)
第六講、服(fu)從公司
1、案例：軍人(ren)的執行力(li)從服從開始
2、服從領導是(shi)天職
3、案(an)例：另眼看(kan)待管理(li)內(nei)耗
4、服從的實質(zhi)是：尊(zun)重、理解、寬容(rong)
5、服從對自我成長的好處
6、服從領導(dao)我(wo)們要做到哪些？
第七講(jiang)、充(chong)滿(man)激(ji)情
1、案例：兩種狀態(tai)兩種人生
2、熱情是工(gong)作*的(de)動力
3、正能量：點燃自(zi)己對工作(zuo)的激情、傳(chuan)遞給別人(ren)、成就(jiu)自(zi)我(wo)成就(jiu)他人(ren)
4、如何讓自(zi)己(ji)充(chong)滿激情(qing)
5、充(chong)滿激情(qing)的(de)實(shi)質：職(zhi)業快樂(le)之本(ben)
第八講、團隊(dui)協作(zuo)——合作(zuo)力修煉
1、正(zheng)確理(li)解共性與個性的關系
2、案例分析：團(tuan)隊協作(zuo)帶來(lai)的巨大能量
3、團隊(dui)協(xie)作的前提是(shi)個人價值
4、正確處理個人利益與團隊利益
5、團(tuan)隊協作(zuo)的實質是(shi)實現(xian)團(tuan)隊目標
第九(jiu)講、工作積極主動
1、案例(li)分析(xi)：主動 VS 被動
2、自動自發的根本：積極主動
3、主動與領導溝通(tong)
4、主(zhu)動向同事請教
5、主動思(si)考自己(ji)的(de)工作(zuo)如何(he)做(zuo)的(de)更好
6、主動進行(xing)個人修(xiu)煉
7、如何養成積極(ji)主動的工作習慣
第十講、恪守人(ren)格
1、道(dao)德(de)(de)是人的(de)立身之本，遵守職(zhi)業道(dao)德(de)(de)是職(zhi)業的(de)基礎
2、恪守職(zhi)業道德(de)的底線(xian)是遵守法律法規和公司規章(zhang)制度
3、誠信是生(sheng)存(cun)之本(ben)
結尾：自動自發工作心態(tai)修煉(lian)的(de)實質是實現員(yuan)工的(de)自我(wo)管理。即：具(ju)(ju)有職(zhi)業(ye)(ye)人的(de)思維方式、具(ju)(ju)備職(zhi)業(ye)(ye)人的(de)行為習慣、具(ju)(ju)備職(zhi)業(ye)(ye)人的(de)積極心態(tai)、具(ju)(ju)備職(zhi)業(ye)(ye)人的(de)良好素養。
自動自發工作心態培訓
轉載：//citymember.cn/gkk_detail/235207.html
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- 肖沖
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