企業隱性績效訓練營
講師：陳藝(yi)新 瀏(liu)覽次數：2573
課程描述INTRODUCTION
企業隱性績效訓練營
培訓講師：
課程價格：
培訓天數：日程(cheng)安(an)排SCHEDULE
課(ke)程(cheng)大綱Syllabus
企業隱性績效訓練營
以下問題困擾(rao)
為(wei)什么感覺自己一個人(ren)在向前沖，團隊跟(gen)不上？
為什么(me)員(yuan)工常(chang)感覺企業內部(bu)一團(tuan)混亂，許多決(jue)議執行不到位？
為什么團隊個人很(hen)優秀，可是(shi)整體業(ye)績卻并不(bu)理想？
在企業里人(ren)與事(shi)、人(ren)與物(wu)的關系(xi)，決(jue)定顯性(xing)績(ji)效(xiao)；人(ren)與人(ren)的關系(xi)，決(jue)定隱性(xing)績(ji)效(xiao)。
和 超百個實踐案例融合出適合中(zhong)國企業的高實操(cao)價值的健康組織(zhi)秘笈：隱性績效“三韜
課程大綱
第一(yi)天
【內容(rong)】掌(zhang)握(wo)有效人機溝通秘訣
【內(nei)容】個人(ren)及企業都清晰的根本工具
上午(wu) 【主題】認準萬家企(qi)業驗(yan)證過(guo)的健康組織模型
下午 【主題】激活組織(zhi)必攻破的五大障礙
晚上(shang) 【內容】主題練習與學員交流
第(di)三天(tian)
【內(nei)容(rong)】教練式(shi)(shi)管(guan)理思維、教練式(shi)(shi)管(guan)理的(de)金牌模式(shi)(shi)、教練的(de)黃金落地技(ji)巧(qiao)
【內容】個人(ren)教(jiao)練與團隊教(jiao)練最優領導力核(he)能
認(ren)識(shi)隱性績效及其影響，樹立健全(quan)的(de)企業績效意識(shi)。
掌握建立高(gao)(gao)協作(zuo)團(tuan)隊(dui)的方法與工具，以提高(gao)(gao)整(zheng)體工作(zuo)效(xiao)率(lv)，打(da)造高(gao)(gao)績(ji)效(xiao)團(tuan)隊(dui)。
建(jian)立教(jiao)練(lian)式管理(li)思維，掌握教(jiao)練(lian)式管理(li)技巧，激發團隊成員(yuan)潛能，將隱性績(ji)效轉化(hua)成顯性績(ji)效。
*教練(lian)團
戴(dai)志(zhi)強 中國NLP教練(lian)技術華人(ren)培訓師第一人(ren)
中國NLP學院特聘(pin)導師
*NLP University授證 NLP高級(ji)執行師
*臨(lin)床催眠(mian)治(zhi)療師(shi)協會授證臨(lin)床催眠(mian)治(zhi)療師(shi)
16年 企業家(jia)及高管培訓
16年(nian) 心理學、組織行為學研究
NLP國(guo)(guo)際(ji)(ji)認(ren)證(zheng)授權(quan)導師、MCF國(guo)(guo)際(ji)(ji)meta--Coaching協會(hui)認(ren)證(zheng)大成教(jiao)練、
*國際認證治療(liao)師、國際認證完形心(xin)理治療(liao)師
余宣(xuan)霖 中國首(shou)批(pi)企業總裁(cai) ＣＥＯ教練的開創者(zhe)和引(yin)領者(zhe)
10年集團高(gao)管的管理體驗
*NASA的*系統首批落地專(zhuan)家和中(zhong)國(guo)化(hua)的實踐專(zhuan)家
國家心理(li)咨詢師(shi)、NLP導師(shi)
2006年加(jia)入(ru)阿(a)里巴(ba)巴(ba)，阿(a)里巴(ba)巴(ba)傳奇人(ren)物
林艷 北大(da)匯豐(feng)商學院(yuan)《中國式管理蛻變與突(tu)破》項目教練(lian)組長(chang)，高管教練(lian)、團隊教練(lian)
6年(nian)組(zu)織教練(lian)及高管一(yi)對(dui)一(yi)教練(lian)經歷
*NASA的(de)*系統的(de)落地專家和中國化(hua)的(de)實踐(jian)專家。致(zhi)力于推動(dong)企(qi)業教練事業，是支持企(qi)業高(gao)(gao)管、高(gao)(gao)級職業經理人(ren)的(de)專業教練和輔導(dao)導(dao)師。
企業隱性績效訓練營
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- 《金牌雇主：員工關系管理訓 伍(wu)純
- 新員工歸屬感建立與職業生涯 賈春濤
- 《員工自我激勵與賦能》 喻國慶(qing)