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李會華

李會華

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李會華課程

《員工關系與勞動法實務——系統構建企業和諧勞動關系》

構(gou)建企業(ye)和諧勞(lao)動(dong)(dong)關(guan)系公開課課程收(shou)獲企業(ye)收(shou)益:1、幫(bang)助企業(ye)認知勞(lao)動(dong)(dong)爭議產生的文(wen)化(hua)、制度、管理上的原因,建立“未雨綢繆(mou)”的理念(nian),避免在(zai)勞(lao)動(dong)(dong)爭議方面(mian)常常“臨急(ji)處置&rdq

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怎樣規避人力資源管理中的法律風險

人力資源法(fa)律風險的培訓(xun)

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勞動合同條款的設計與變更

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《勞動合同法》、《社會保險法》、《工傷保險條例》實操應對策略—廣州講師

《勞動合(he)同法》、《社(she)會保(bao)險法》、《工(gong)傷保(bao)險條例》實操應對(dui)策略

李會華(hua) 2天 培訓時長

企業裁員的法律風險防范

法(fa)律(lv)風險防(fang)范培(pei)訓課(ke)程(cheng)

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過六關 選人才招聘實戰技巧之流程管理

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如何系統預防員工勞動爭議

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