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中(zhong)高管(guan)(guan)(guan)的(de)(de)綜(zong)合(he)能(neng)力(li)(li)的(de)(de)話，未必(bi)是(shi)要(yao)你(ni)要(yao)去看(kan)中(zhong)高管(guan)(guan)(guan)這(zhe)樣一個群體的(de)(de)能(neng)力(li)(li)，比(bi)如說(shuo)看(kan)管(guan)(guan)(guan)理者(zhe)的(de)(de)口才(cai)、會(hui)議(yi)能(neng)力(li)(li)，還有(you)他的(de)(de)一個報告的(de)(de)能(neng)力(li)(li)，決(jue)策(ce)能(neng)力(li)(li)。其(qi)實(shi)，中(zhong)高管(guan)(guan)(guan)的(de)(de)能(neng)力(li)(li)的(de)(de)話，要(yao)看(kan)的(de)(de)是(shi)教授下(xia)屬的(de)(de)這(zhe)樣一個能(neng)力(li)(li)。所以(yi)中(zhong)高管(guan)(guan)(guan)的(de)(de)能(neng)力(li)(li)強，未必(bi)是(shi)綜(zong)合(he)能(neng)力(li)(li)強。能(neng)力(li)(li)強有(you)一個核(he)心...
在很多的(de)企業(ye)中，管理者(zhe)在做決策(ce)的(de)時候，他(ta)(ta)們(men)都是憑著直覺去完(wan)成的(de)。也有(you)很多的(de)報道(dao)也講多數優(you)秀的(de)企業(ye)家，他(ta)(ta)們(men)做決策(ce)是憑著直覺就有(you)什(shen)么不對呢？在很多人(ren)看(kan)來，直覺他(ta)(ta)是一個非常(chang)好的(de)東西。優(you)秀的(de)人(ren)他(ta)(ta)就是有(you)洞察的(de)能力，又能夠快速抓住機會，他(ta)(ta)快速的(de)去做選擇(ze)...
我們都知道(dao)，一(yi)名剛進(jin)入(ru)職(zhi)場的(de)(de)(de)(de)小白(bai)，他(ta)(ta)的(de)(de)(de)(de)整個職(zhi)業生涯多(duo)半取(qu)決于他(ta)(ta)人生當(dang)中第(di)一(yi)個上司。那(nei)么一(yi)名員工，他(ta)(ta)是(shi)否熱愛他(ta)(ta)的(de)(de)(de)(de)工作(zuo)，他(ta)(ta)是(shi)否認(ren)真對(dui)待他(ta)(ta)的(de)(de)(de)(de)客戶。他(ta)(ta)的(de)(de)(de)(de)同事，包括他(ta)(ta)當(dang)下(xia)取(qu)得(de)的(de)(de)(de)(de)成果(guo)跟(gen)他(ta)(ta)的(de)(de)(de)(de)管理者都有(you)直接的(de)(de)(de)(de)關(guan)系。那(nei)么優秀的(de)(de)(de)(de)管理者應該具備哪些(xie)特征呢(ni)？新時代...
經常有創業者(zhe)會(hui)(hui)(hui)抱怨，當老(lao)板比上班還(huan)累，上班還(huan)有下(xia)班休息(xi)的時間(jian)。當老(lao)板一(yi)天24小時待機，全年無(wu)休，為什(shen)么(me)？因為老(lao)板飾(shi)演(yan)(yan)了太多(duo)的角色，一(yi)會(hui)(hui)(hui)兒(er)(er)演(yan)(yan)運營總(zong)監(jian)，一(yi)會(hui)(hui)(hui)兒(er)(er)演(yan)(yan)銷(xiao)售副總(zong)，一(yi)會(hui)(hui)(hui)兒(er)(er)又演(yan)(yan)采購的主管，甚至還(huan)會(hui)(hui)(hui)演(yan)(yan)考勤專員。一(yi)場戲(xi)，要想成功，要有好的劇本，...
這兩年，企(qi)業和員工(gong)對立的(de)(de)雙方終于達成了一(yi)致共識，那就(jiu)是形(xing)式真不好。隔(ge)幾(ji)天新(xin)聞就(jiu)會蹦(beng)出來一(yi)個某(mou)(mou)某(mou)(mou)大廠大規模的(de)(de)裁員，打開知乎，其(qi)他軟(ruan)件滿(man)屏都是35歲以(yi)上的(de)(de)員工(gong)被裁，天天假裝(zhuang)上班，不敢和家人說焦慮(lv)、迷茫、彷(pang)徨。大廠裁員的(de)(de)同時又(you)在干什(shen)么呢？大量的(de)(de)納...
一個集體最可悲的(de)(de)(de)是(shi)(shi)，領(ling)導者(zhe)有才能(neng)，但(dan)思維方式(shi)卻是(shi)(shi)負(fu)向的(de)(de)(de)，把(ba)團(tuan)隊整個引向了錯誤的(de)(de)(de)方向，結果是(shi)(shi)目標破滅。稻(dao)盛和(he)夫(fu)先生(sheng)(sheng)曾經給(gei)出這樣(yang)一個公(gong)式(shi)，人生(sheng)(sheng)的(de)(de)(de)結果等(deng)于思維方式(shi)乘以(yi)能(neng)力(li)乘以(yi)熱情。領(ling)導者(zhe)可以(yi)是(shi)(shi)平庸的(de)(de)(de)，但(dan)絕對不能(neng)是(shi)(shi)負(fu)面的(de)(de)(de)。因為(wei)能(neng)力(li)和(he)熱情，他的(de)(de)(de)預值(zhi)是(shi)(shi)...
找一(yi)份(fen)喜歡的工(gong)(gong)作，就(jiu)想找一(yi)個身心(xin)契合的伴(ban)侶一(yi)樣難，分(fen)分(fen)合合很多(duo)回，每一(yi)個都不(bu)完美。如何(he)才能(neng)找到終身奮(fen)斗(dou)的事業(ye)呢(ni)？答案是(shi)，不(bu)要再(zai)找了，把眼前這份(fen)工(gong)(gong)作變成(cheng)你的摯(zhi)愛(ai)。上一(yi)輩的人都是(shi)先結婚再(zai)戀愛(ai)，在柴(chai)米油鹽中日(ri)久生情，工(gong)(gong)作其實也可以(yi)日(ri)久生情，變成(cheng)我...