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中國企業培訓講師
互聯網時代下的精準營銷
 
講師:何偉 瀏覽次數:2571

課程描述INTRODUCTION

 互聯網精準營銷

· 營銷副總· 營銷總監· 中層領導· 董事長· 副總經理

培訓講師:何(he)偉(wei)    課程價格:¥元/人    培訓天數:2天   

日(ri)程安排SCHEDULE



課程(cheng)大綱Syllabus

互聯網精準營銷課程大綱:

第一部分:互聯網大勢(shi),傳統(tong)企業何去何從? 

模(mo)塊(kuai)一:顛覆,無(wu)處不在(為(wei)什么轉型(xing)) 

1、看得見的(de)顛覆:巨頭倒下(xia),身體還是溫的(de) 

2、看不見的顛覆(fu):那些(xie)悄然消(xiao)失(shi)的傳統企業 

3、顛覆者往(wang)往(wang)來自突(tu)然闖入的野蠻人 

4、傳(chuan)統(tong)商業4大失效現象 

5、BAT等互聯網巨頭的跨界邏(luo)輯(ji) 

模塊二:移(yi)動(dong)互聯網的顛覆邏輯(誰需要(yao)轉型) 

1、移(yi)動(dong)互聯網技術(shu)特(te)征和本質 

2、什(shen)么樣的行業容易被(bei)跨界顛覆?

3、什么類型(xing)的企業(ye)容易被跨界顛覆? 

4、你(ni)的企(qi)業離被顛(dian)覆還有多遠? 

5、天變了(le),人變了(le),道亦要變! 

模塊三:傳統企(qi)業的互聯網轉型(xing)路徑(怎(zen)么樣(yang)轉型(xing)) 

1、傳統(tong)企業互(hu)聯網化四大誤區 

2、傳統企業互聯網(wang)轉型(xing)四重境界(jie) 

3、傳統(tong)企業互聯網轉(zhuan)型(xing)是一把(ba)手(shou)工程 

4、傳(chuan)統(tong)企業互聯網轉型(xing)的三個殺手锏 

5、BAT等互聯(lian)網巨頭(tou)的戰(zhan)略布局,對傳統企(qi)業意味著(zhu)什么? 

6、傳統企業互聯(lian)網轉(zhuan)型的節(jie)奏與(yu)火候(hou) 


第二部分:轉型(xing)兵法(1)——商(shang)業模式創新 

模塊(kuai)一(yi):產品(pin)售賣→用戶運營

1、小米為什么(me)是一(yi)家互聯網公司(si)? 

2、免費是為(wei)了(le)更好的收(shou)費 

3、羊毛出(chu)在狗身上(shang) 

4、產品公(gong)司VS平(ping)臺公(gong)司 

5、如(ru)何發育生態(tai)型(xing)組織

實戰演練:重(zhong)新(xin)定(ding)位你的盈利模式(shi) 

模塊二:資源導向→數據驅動 

1、互聯網公司的商業(ye)模式(shi)解讀 

2、數(shu)據資產成(cheng)為核心(xin)競爭力 

3、順豐的跨界(jie)顛覆 

4、傳統企業如何應對(dui)跨界(jie)競(jing)爭、構建護城(cheng)河? 

實戰演練:重(zhong)新定(ding)義你的核心競爭力 

模塊(kuai)三:社群商(shang)業 

1、媒(mei)體(ti):一切產業皆媒(mei)體(ti) 

2、社群:一切環節(jie)皆體驗(yan) 

3、商業(ye):一切行為皆數據 

4、傳統企業(ye)互聯網化商業(ye)模式地圖 

實戰演練:重新設計你(ni)的(de)商(shang)業(ye)模式 


第三部(bu)分(fen):轉型兵(bing)法(2)——運營(ying)模式創新 

模塊一(yi):以體驗為核(he)心產品體系重建 

1、簡約(yue),少即是多 

2、*,讓用戶(hu)尖叫 

3、迭代,好產品是運營出來的(de) 

實戰演(yan)練:打(da)造(zao)一款讓用戶尖叫的產(chan)品(pin) 

模(mo)塊二(er):以(yi)口碑為核心品牌打法重塑 

1、內容(rong)即廣告(gao) 

2、關系即渠道 

3、互動即傳播(bo) 

實(shi)戰演練:新品(pin)上(shang)市(shi)社(she)會化營銷策劃 

模(mo)塊三:以數(shu)據為核心(xin)的O2O運營模(mo)式重構 

1、O2O的本質(zhi),就是商務電子(zi)化和運(yun)營數據(ju)化 

2、O2O三大平臺(tai)建設 

4、凡(fan)是不以沉(chen)淀(dian)數(shu)據為目標(biao)的O2O都是耍流氓 

5、消費品及零售行業(ye)O2O案例解析 

6、服務行業O2O案例解(jie)析 

7、O2O模式下的利益重新(xin)分(fen)配 

實戰演練:為你(ni)的企業設計O2O運營(ying)模(mo)式 


第四部分:轉型(xing)兵法(3)——管(guan)理模式創新(xin) 

模塊一(yi):以用戶為中心的組(zu)織設計 

1、傳統管理的(de)三大(da)挑戰 

2、扁平化:打通決(jue)策鏈 

3、平臺化:打通(tong)內部利益(yi)鏈 

4、生態化:打通外部利益鏈 

實戰演練:設計你的互聯網化組織 

模塊二:以效率為(wei)核心(xin)的管理方式 

1、人(ren)人(ren)都是(shi)產品經理 

2、自組(zu)織如何落地 

3、移動互聯情(qing)境下的協作方式(shi) 

4、社會化(hua)協作(zuo)的5個有效工(gong)具

實(shi)戰(zhan)演練(lian):利用社(she)會化(hua)網絡做一(yi)次眾包活動 

模塊三:以人性為核心的激勵(li)機制(zhi) 

1、沒有認同(tong)(tong),就沒有合同(tong)(tong) 

2、如何(he)發育(yu)互聯(lian)網創(chuang)新人(ren)才隊伍 

3、從壓(ya)力(li)管理(li)到動力(li)管理(li) 

4、文化是(shi)(shi)做出(chu)(chu)來(lai)的,不是(shi)(shi)設計出(chu)(chu)來(lai)的 

實戰演(yan)練:為(wei)企業的互聯(lian)網創新團隊,設(she)計非物質獎勵方式 

模塊四:傳統企業組織變(bian)革核(he)心問題 

1、企業家思維轉換后,如(ru)何推動整個組(zu)織(zhi)變革? 

2、不(bu)同(tong)行業、不(bu)同(tong)規模的企(qi)業如何把握組織變革節奏(zou)? 

3、互聯(lian)網業務,是(shi)體(ti)內孵(fu)化還是(shi)體(ti)外創新? 


第五部(bu)分(fen):營(ying)(ying)銷兵(bing)法——微(wei)營(ying)(ying)銷四步*成交法 

1、不(bu)同類型企業(ye)的微信(xin)平(ping)臺該如何定位? 

2、微信是一(yi)種戰(zhan)略(lve)思考(kao) 

3、微信實戰技巧 

A)微信朋友(you)圈實操訓練 

B)二維(wei)碼營銷 

4、微信(xin)營銷四(si)步*成交(jiao)方法 

a)、微信營銷(xiao)的(de)定(ding)位方(fang)法 

b)、微信營銷平臺的運營方法 

c)、微信營銷人才團隊建(jian)設 


互聯網精準營銷講師介紹:何(he)偉

女性(xing)思維研究(jiu)者

互聯網連接(jie)營銷專家

資(zi)深(shen)高(gao)級(ji)營銷管理(li)教練

平衡式落地銷售項目培訓專(zhuan)家

AEP全(quan)國就(jiu)業能力測(ce)評與實訓高級顧問

原(yuan)溫州(zhou)電腦工作者協會技術與培訓部總監(jian)

原新中大軟件溫州分公司總經理(li)

原用友(you)軟件(jian)公(gong)司行業銷(xiao)售總監

原中國職業(ye)培訓師協(xie)會(hui)會(hui)員

常州(zhou)大(da)學(xue)、蘇州(zhou)大(da)學(xue)、溫州(zhou)大(da)學(xue)等多所大(da)學(xue)客座教授

進入管(guan)(guan)理(li)(li)咨詢行業歷任高級顧問(wen)/顧問(wen)部(bu)經理(li)(li)/執行董事(shi).14年(nian)(nian)培(pei)(pei)訓(xun)教育經驗(yan);接受過(guo)嚴格(ge)的(de)市(shi)場營(ying)銷策(ce)(ce)劃、市(shi)場營(ying)銷管(guan)(guan)理(li)(li)、終端銷售(shou)、時間(jian)管(guan)(guan)理(li)(li)、人(ren)際溝通(tong)、教練技(ji)術等(deng)方面(mian)的(de)系統訓(xun)練,具有豐富的(de)企(qi)(qi)業發展規劃,市(shi)場規劃,終端銷售(shou),項目策(ce)(ce)劃和咨詢方面(mian)的(de)實(shi)戰經驗(yan)。10年(nian)(nian)企(qi)(qi)業管(guan)(guan)理(li)(li)培(pei)(pei)訓(xun)經驗(yan);300余家(jia)各(ge)類(lei)企(qi)(qi)業營(ying)銷內訓(xun)、營(ying)銷管(guan)(guan)理(li)(li)主導(dao); 10000人(ren)次(ci)一對一輔導(dao);無數(shu)的(de)掌聲與喝彩 

【培(pei)訓特點】:

有理論高度,講(jiang)(jiang)解(jie)深入淺(qian)出(chu),生動(dong)活潑,實(shi)戰性強(qiang),緊扣(kou)企業(ye)實(shi)際情(qing)況(kuang),學員學后的可操作性強(qiang),深得學員的歡迎與(yu)信賴。演講(jiang)(jiang)風格幽默(mo)、動(dong)人,能針對(dui)不同(tong)學員的需(xu)求,給予不同(tong)的支(zhi)持(chi)與(yu)指(zhi)導。卓(zhuo)越的學習(xi)力(li),粹取力(li),總結力(li),互(hu)聯網營銷時代(dai)的高瞻連接(jie)營銷專家。


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何偉
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