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中國企業培訓講師
優質服務培訓課程大綱
 
講師:張衛華(hua) 瀏覽次數:2560

課程(cheng)描述INTRODUCTION

優(you)質服務課程

· 客服經理

培訓講師:張衛(wei)華(hua)    課程價格:¥元/人    培訓天數:2天   

日程安(an)排SCHEDULE



課(ke)程大(da)綱(gang)Syllabus

優質服務課程

課程目標:1、建立企業服務人員服務標準規范,樹立企業對外形象,從外在形象到服務標準化流程到服務溝通的語言規范,全方位提升企業服務人員職業素養 2、提升營銷窗口服務的風險規避技能技巧,更好的客戶服務 3、學會應急管理、突發事件的處理、輕松排除營業故障,巧妙的應對客戶投訴,全方位提升服務水平,為客戶提供更加優質的服務 4、提升營業廳大堂經理現場值班管理水平
課程時長:兩天
適合對象:中高層管理人員(yuan)(yuan)、營業廳服務(wu)(wu)人員(yuan)(yuan)、大堂經理、柜面服務(wu)(wu)人員(yuan)(yuan)、營銷人員(yuan)(yuan)、行政(zheng)接待人員(yuan)(yuan)等
 
課(ke)程(cheng)大綱
第一(yi)部分:服務(wu)人員服務(wu)規(gui)范
一、窗口服務人員(yuan)的儀(yi)容儀(yi)表規范
(1)服(fu)飾禮儀:“職(zhi)業裝(zhuang)穿出服(fu)專業形(xing)象”
(2)配(pei)(pei)飾禮(li)儀(yi):畫龍點睛配(pei)(pei)飾技巧
(3)化妝禮儀:“三(san)分(fen)長相,七分(fen)打扮”
(4)儀(yi)容禮儀(yi):專(zhuan)業儀(yi)容10細節(jie)
二、窗口服(fu)務(wu)人員的(de)行為(wei)舉止規范(fan)
(一)、標準站姿(zi)、走姿(zi)、坐姿(zi)、蹲姿(zi)
(二(er))、標準手(shou)勢(shi)、鞠躬
(三(san))、儀(yi)態語(yu):友善的眼神,親切的微笑
(四)、現場指(zhi)導糾正、強化(hua)訓練
三、窗(chuang)口服務(wu)人(ren)員通用(yong)基本禮(li)儀規范
(一(yi))、稱呼禮儀
(二)、接待禮(li)儀
(三)、握(wo)手禮儀
(四)、接遞物品(pin)禮儀
(五)、引(yin)路禮(li)儀
(六)、開門禮(li)儀
(七)、奉茶(cha)禮儀
(八(ba))、記(ji)錄禮儀
四、服務流程(cheng)標準規范——窗口服務六(liu)流程(cheng)
(一)、迎(ying)接:站相迎(ying)、誠(cheng)請(qing)坐(zuo)
(二)、了解:笑相問、雙手(shou)接(jie)
(三(san))、辦理:快速辦、巧提示
(四)、推(tui)薦:巧(qiao)引導、善推(tui)薦
(五)、成交:巧(qiao)締結、快速辦
(六)、送客:雙(shuang)手遞、起立送
案(an)例分析(xi)或短片觀看:某(mou)營業廳優質服務(wu)案(an)例
(1)某知名企業營(ying)業廳(ting)服務案例點評
(2)某企業(ye)(ye)營業(ye)(ye)廳服務(wu)負面(mian)案例
(3)營銷服務人員說錯話,客戶很生氣!
(4)營(ying)銷服務人員感(gan)人瞬間
(5)窗口服務六流程強化訓練
培訓方式(shi):示范(fan)指(zhi)導、模(mo)擬(ni)演練(lian):服(fu)務規范(fan)標準示范(fan)、模(mo)擬(ni)演練(lian)、分組研討PK、人體雕塑(su)、就學(xue)員提(ti)出的難題(ti)進行(xing)分析討論、講解(jie)點評(ping)
 
五、服務用語規范(fan)
一、服(fu)務溝通基本語(yu)言表達技巧訓練(lian)
(一)、影響溝通效果的因(yin)素(su)分析
(二)、營造(zao)溝通(tong)氛圍
(三)、溝通(tong)六件寶(bao)
(四(si))、深入對方情境
(五)、高效(xiao)引導(dao)技(ji)巧
(六(liu))、三(san)明(ming)治法(fa)則
(七(qi))、高效溝(gou)通四(si)要訣
(八)、高(gao)效(xiao)溝通六步曲
培訓方(fang)式:案例(li)分(fen)析、短(duan)片觀(guan)看(kan)、就學員(yuan)提出的難題進(jin)行分(fen)析、討論、模擬演練、人體雕塑、點評
二、營業廳常見應答(da)場景用(yong)語(yu)演(yan)練與應答(da)話術(shu)強化訓(xun)練
1、遇到客(ke)戶抱(bao)怨窗口服(fu)務員聲音太小時
2、窗口服務員未聽清或不明白客(ke)戶意思時
3、遇到客戶想直接找上級領導時
4、遇到設備故障不能操(cao)作時
5、遇到(dao)客戶(hu)情(qing)緒激烈,破(po)口大罵(ma)時
6、遇到(dao)客戶善意邀(yao)請(qing)時
7、遇(yu)到客戶(hu)抱怨窗(chuang)口服務(wu)員操作慢時
8、遇到(dao)客戶提出建(jian)議時
9、遇(yu)到客戶投訴服務員態度不好時(shi)
10、遇到客戶表(biao)揚時(shi)
11、遇到客(ke)戶致歉時
12、為客(ke)戶提供查(cha)詢(xun)服(fu)務后
13、請客戶出示證件禮儀
14、客(ke)戶短鈔溝通禮儀(yi)
15、派發企(qi)業宣傳單張(zhang)禮儀
16、遇客戶不自覺排隊(dui)溝通禮儀
17、遇客戶在前廳大聲喧嘩溝通服務禮儀
18、客(ke)戶等待時(shi)間過長不滿時(shi)溝通服務禮儀(yi)
 
第二(er)部分:營(ying)業廳應急(ji)方案流(liu)程操作(zuo)
一、當(dang)硬件設備發(fa)生故障不能正(zheng)常工作時
二、遇客戶在營業廳受意外傷時
三、遇(yu)情緒激(ji)動的(de)客戶(hu)
四(si)、遇醉酒(jiu)鬧(nao)事/無理取鬧(nao)的客(ke)戶(hu)
五、遇三人(ren)以上集體抱怨投(tou)訴(su)的客戶
六、遇媒體采訪
七、當上級領導參觀(guan)考察時(shi)
八(ba)、當相關(guan)部門(men)暗訪時
九、員工受傷或生病
十(shi)、火災事(shi)件
十一(yi)、打架斗毆事(shi)件
十二、搶劫事件
培(pei)訓方式:案例分(fen)析、短(duan)片觀看、頭(tou)腦風暴(bao)、人體雕塑、示范(fan)指導(dao)及(ji)模擬(ni)演練
第三(san)部分:大堂經理現場值(zhi)班管理
一、值班管理的(de)意義
二、值班管(guan)理的技巧
三、值(zhi)班管理的工(gong)具
四、值班管(guan)理的內(nei)容(rong)
案(an)例分(fen)析、短片觀看
1、中(zhong)國移動某營業廳現場值班(ban)管理案例分析;
2、中(zhong)國(guo)招商銀行某營業廳(ting)現(xian)場(chang)值(zhi)班(ban)管理案例分析;
3、兩個營(ying)業廳現場值班管理(li)案例分析;
4、客戶服務室現場值班(ban)管理案例分(fen)析(xi);
培(pei)訓方式:示范指(zhi)導、模(mo)擬演練、就(jiu)學員提出(chu)的難題進行分析討論、講解(jie)點評(ping)
第(di)四(si)部分:禮儀實戰操
將商務禮儀(yi)、服務禮儀(yi)中切身實用(yong)的禮儀(yi)規(gui)范動作(zuo)進行整(zheng)合,簡練(lian)、精華、富有趣味性,實用(yong)性,將禮儀(yi)素養(yang)再(zai)次提升,學(xue)為所(suo)用(yong),提升個人整(zheng)體形象(xiang),提升企業品牌美譽!

優質服務課程


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張衛華
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