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中國企業培訓講師
聯合經營范式可持續發展戰略
 
講師:張(zhang)向穎 瀏(liu)覽次(ci)數:2551

課(ke)程(cheng)描述INTRODUCTION

· 高層管理者· 首席運營官· 董事長· 總經理· 總裁

培訓講師:張(zhang)向穎    課程價格:¥元(yuan)/人    培訓天數:1天   

日程(cheng)安排SCHEDULE



課(ke)程大綱Syllabus

聯(lian)合(he)經(jing)營商(shang)業模式培訓

課(ke)程目(mu)標: 解碼(ma)聯合經營范式席卷(juan)全球的秘密(mi) 助力企業長久盈利、跨越式發(fa)展 ;

解決問題: 
● 小企業怎樣順利從初創期向成長期轉型 
● 大企業怎樣實現產業升級,完成成熟期轉型 
● 公司做不大、不賺錢、不贏利、發展慢 
● 拋開就有重資產模式,實現輕資產經營 
● 怎樣尋找新的利潤增長點 
● 怎樣有效推動業績發展和戰略擴張 
● 四兩撥千斤的商業模式助力企業爆發式增長 
● 成熟型企業未來的發展方向和商業模式規劃 
● 數字技術怎樣助力企業未來的生態系統搭建 
● 企業怎樣實現全產業鏈的協同共生 
● 從0到1以及從1到N不同階段的戰略定力 
● 怎樣建立內外拉通、協同聯動的運作機制 
● 數字化在企業發(fa)展中(zhong)的重要作用

課程內容:
第1講   聯合經營范式的過去與未來
1)聯合經營的概念及常見形式
2)為什么要打造聯合經營模式
3)不同經營體對聯合經營的需求
4)聯合經營的先決條件
5)聯合經營核心運作模型
6)聯合經營范式五力賦能體系
7)聯(lian)合經營范式的未來發展方向

第二講:強化標準力,奠定持續復制基礎
1)標準力與標準化的區別
2)具有生命力的標準
3)標準力的價值
4)四大范疇全面覆蓋企業標準
5)不經論證的標準是閉門造車
6)標準的執行——從規劃到落地
7)定標桿,樹典型

第三講:提升供應力,保障高效運轉
1)供應力與供應鏈的區別
2)企業內外部的供應力
3)讓內部價值鏈更有價值
4)兩個誤區一個案例
5)贏得戰略匹配的需求與供應
6)供應力在競爭戰略中(zhong)的解(jie)析

第四講:構建產品力,增強企業生命活力
1)產品力的定義
2)產品體系搭建
3)產品全生命周期管理
4)產品分類運營
5)打造大單品
6)產(chan)品力自我診(zhen)斷

第五講:*化影響力,賦能快速擴張
1)影響力主體間的邏輯關系及要素
2)影響力飛輪效應
3)影響力在企業不同發展階段的抓手
4)從更(geng)高維度理解“品牌”

第六講:凝練洞察力,確保方向正確
1)有合作,就要有洞察
2)企業對內部組織管理的洞察要點
3)企業對外部資源環境的洞察要點
4)行業分析的方法及分析工具
5)獲得(de)洞察力的方法

第7講   規模化趨勢及增長路徑設計
1)聯合經營范式對規模化的需求
2)實現規模化發展需要關注的要點
3)實現規模化增長的三種方法
4)增量戰略
5)雙漏(lou)斗方(fang)法(fa)論

第8講   聯合經營范式的數字化轉型
1)洞察和趨勢
2)數字化研判
3)轉型思維框架
4)基于價值增長的數字化轉型

第9講   聯合經營范式的平臺化戰略
1)何謂“平臺”及“平臺思維”
2)平臺經濟基本特征
3)平臺戰略對企業的利好
4)平臺化落地步驟
5)平臺(tai)戰略經典案例解(jie)析

第10講   聯合經營范式的*未來
1)生態型企業特征
2)競爭理論與生態理論的區別
3)企業價值形態演變歷程
4)知名企業的生態系統打造
5)海(hai)爾生(sheng)態品牌案(an)例解析(xi)

聯合(he)經營商業模式培訓


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張向穎
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