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中國企業培訓講師
超級品牌IP孵化指南
 
講師(shi):葛(ge)寧 瀏覽次數:2552

課程(cheng)描述INTRODUCTION

· 高層管理者· 中層領導· 其他人員

培訓講師:葛寧    課程價格:¥元(yuan)/人    培訓天數:2天(tian)   

日(ri)程安排SCHEDULE



課(ke)程大綱Syllabus

品牌IP培訓

課程背景:
課程從文化創作、品牌經濟和產業化的角度,探索超級IP的孵化原理。了解區分IP和超
級IP是什么?強調超級IP需要情感定位;詳細講述超級IP孵化的5S原理,包括文化母體
、情感內核、IP角色、世界觀、故事原型和符號設計;清晰了解打造超級IP的方法,以
及IP的爆款規律、成長規律、實力指數等。
本課程對超級IP孵化原理進行了系統化、產品化梳理,讓文創產業的創業者、企業品牌
運營者及一線工作者在開發IP時更加(jia)專業(ye)、更有效率。

課程對象: 打造成超級IP的企業家、高管、及職(zhi)場精英

課程收益:
1、了解塑造IP的基本原理
2、找到真正適合自己的IP打造方向
3、幫助學員找到自己的IP定位
4、掌握(wo)打造深度的IP實戰技能

課程大綱:
一、超級品牌IP需要情感定位
1.1 定位異同:品牌入腦,IP走心
IP和品牌都是對人性心智的占位
1.2 定位情感:洞察人心的情感層次
人性意識分層:情緒、情感、情結
1.3 定位依據:“三位一體”腦理論
孵化 IP 的發展三步驟
1.4 深入定位:貼近潛意識的人性情結
成功 IP 角色有多種情結
1.5 落實定位:共情效應IP成功的關鍵
共情效應是情感定位的鑰匙
1.6 反思定位:當下國內IP現狀思考
現代IP的五大不足
小結 有情感定位的(de)(de) IP,才(cai)能成為(wei)現代的(de)(de)超級IP

二、超級IP孵化的5S原理
2.1 IP孵化的5S要素
5S原理是一種產品思維
2.2 5S原理之初:文化母體是IP的底盤
文化母體影響力,決定IP的邊界
2.3 5S原理之一:打造IP的情感內核
有些IP不需要價值觀,有些特別需要
2.4 5S原理之二:創造高感動力的IP角色
情感鮮明的IP角色,才能成為超級IP
2.5 5S原理之三:獨一無二的IP世界觀
IP世界觀的情境力量
2.6 5S原理之四:超級IP的9種故事原型
原型化故事有情感力
2.7 5S原理之五:走向超級IP的符號設計
符號設計(ji)是IP到超級IP的通行證

三、超級IP的發展之道
3.1 孵化之道:用產品思維做IP
企業為何需要IP化賦能?
企業的IP化,要與產品/服務結合
江小白:IP角色化品牌的代表
3.2 爆發之道:打造 IP 爆款的四大要素
IP爆款背后的規律
3.3 成長之道:通往超級IP的三大進階
IP 還需要“破圈”和“文化擴散“
3.4 成功之道:超級 IP 實力兩大指數
IP實力兩大指數:情感共鳴度與文化共識度
IP 思維決定 IP 實力

品牌IP培訓


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    參(can)加課程:超級品牌IP孵化指南

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開戶行:中國銀行股份有限公司上海市長壽支行
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葛寧
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