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中國企業培訓講師
依法治企合規管理
 
講師(shi):劉(liu)偉宗 瀏覽次(ci)數:2561

課程描述INTRODUCTION

· 高層管理者· 中層領導· 法務人員· 人事經理· 行政主管

培訓講師:劉偉宗    課程價格:¥元/人    培訓天數:2天   

日程安(an)排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

防范法律風險課程

【課程背景】
近年,國家連續出臺《關于推行法律顧問制度和公職律師公司律師制度的意見》《公職律師管理辦法》等政策法規,要求黨政機關和國有企業聘請律師,加強依法治理和風險防范。如此,依法治企、合規管理成為企業關注的焦點。
作為企業之一的公司,已經成為占據主導地位的市場主體。但具體公司是什么?公司的組織機構及運營機制如何?等等涉及公司治理及風險控制的眾多法律問題,很多人、甚至很多企業家實際并不清楚,對公司各項問題的處理還處在“盲人摸象”、“見招拆招”的被動階段,這不但增加了運營風險,也增加了國家監管的難度,不利于社會經濟的發展。因此,進行法律培訓十分必要。
依法(fa)治企(qi)合(he)規管(guan)理(li)課程對(dui)法(fa)人治理(li)、合(he)規管(guan)理(li)及風險防(fang)范等企(qi)業管(guan)理(li)中(zhong)的各種情形結合(he)客觀實(shi)際和真實(shi)案例進行了實(shi)用解析(xi)。企(qi)業管(guan)理(li)者通過系(xi)統(tong)學習(xi),能夠進一步增(zeng)加對(dui)法(fa)律意(yi)義(yi)上公司(si)的認識,提高經營管(guan)理(li)水(shui)平,防(fang)范法(fa)律風險。

【課程收益】
充分認識法人治理、合規管理和風險防范等公司運營實務中的法律問題;
學習公司運營的頂層設計,提高經營管理水平,防范法律風險;
為企業培養管理人才與團隊,保障企業合法、平穩運營;
實(shi)現企業風險控制的(de)事(shi)先防(fang)范(fan)、事(shi)中把控和事(shi)后補救(jiu)的(de)疊加(jia)效(xiao)應。

【課程特色】
解決企業管理中的實際問題
加強依法治企、合規管理意識的培養
注重企業管理的頂層設計
突出企業管理方法的落地執行
為企業培(pei)養管理人才與團隊(dui)

【課程對象】
股東、董事(shi)長、總裁、常(chang)務(wu)(wu)副總、法務(wu)(wu)總監等(deng)高級(ji)管理人員,以及法務(wu)(wu)、人事(shi)行(xing)政等(deng)普通員工(gong)。

【課程大綱】
一、法律培訓的必要性
(一)能夠學習法律知識,提高法律和風險防范意識
(二)有助于企業管理人員和員工了解依法治企和合規管理的重點和措施
(三)有助于企業制定可操作性的符合法律規定的各項規章制度
(四(si))有助于(yu)企業建立完善的管(guan)理與風控體系

二、法人治理
1.股東會
(1)股東會的組成及其法律地位
(2)股東會的職權及行使
(3)股東會會議
2.董事會
(1)董事會的設置及其人數
(2)董事會的職權及行使
(3)董事會會議
3.經理的設置、產生及職權
4.監事會
(1)監事會組成和職工監事的設置
(2)監事會或監事的職權及行使
(3)監事會會議
5.公司擔保的特殊規定和法律問題(擔保合同效力問題)
6.分公司與子公司
7相關用語的(de)含義(董監高、控股股東(dong)、實際控制人(ren)、關聯關系)

三、國有獨資公司的特別規定
1.董事會
2.經理
3.監事會
4.兼職禁止

四、有限公司股權轉讓
1.股東之間的股權轉讓
2.股東對外轉讓股權
3.法院強制執行
4.股權轉讓的稅務問題
5.國(guo)有(you)股(gu)權(quan)轉讓的前置審批

五、合規/風控/法務部門
1.部門定位與構架
2.部門職責
3.制度建設
(1)制度建設機構與職責
(2)制度建設中各部門職責
(3)制度評審與發布施行
4.證照印章管理
(1)證照與印章的種類及其重要意義
(2)管理部門與管理人員
(3)管理的方式方法
5.合同管理
(1)什么是合同
(2)合同的主要條款和注意事項
(3)合同由誰管理、怎么管理
(4)合同范本的重要意義
(5)合同履行中的發票開具問題以及合同原件的收回
6.外聘律師事務所管理
(1)管理部門
(2)聘用流程
(3)注意事項
7.訴訟案件注意事項
(1)積極應訴不能缺席
(2)證據為王決定勝敗
(3)訴訟地位與舉證責任
(4)訴狀起草與法官溝通
(5)管轄(xia)權異(yi)議與(yu)撤訴

六、勞動關系
1.國企與其他企業勞動關系的異同
2.工傷與損害賠償雙重賠償
3.工傷認定的注意事項
4.社保職工同意不繳納企業是否可以不繳?
5.企業(ye)制(zhi)度的宣講(jiang)和嚴重違約企業(ye)規章制(zhi)度

七、公司及其高管常見行政與刑事法律責任
1.另立會計賬簿的行政責任
2.不依法提取法定公積金的行政責任
3.抽逃出資的行政與刑事責任
4.公司決議的無效或被撤銷
5.貪污、受賄、逃稅、挪用公款罪
6.騙取貸款、票據承兌、金融票證罪
7. 非法經營同類營業罪
8. 國家機關工作人員簽訂、履行合同失職被騙罪
9.重大責任事故罪和不報、謊報安全事故罪
10.為親友非法牟利罪
11.隱匿、故意銷毀會計憑證、會計賬簿、財務會計報告罪
12.提供虛假證(zheng)明(ming)文(wen)件罪

八、刑事風險防控
1.加強法律學習,樹立防止觀念
2.健全內控制度,加強監督機制
3.加強廉潔文化建設,完善廉潔從業制度
總之,常思貪欲之害(hai),常懷律己之心!

防范法律風險課程


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