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中國企業培訓講師
門店售后人員服務能力提升
 
講(jiang)師:田莉 瀏覽(lan)次數:2650

課程描述INTRODUCTION

門店售后人員服務能力提升培訓

· 客服經理

培訓講師:田莉    課程價格:¥元/人(ren)    培訓天數:2天   

日程(cheng)安排(pai)SCHEDULE



課程(cheng)大(da)綱Syllabus

門店售后人員服務能力提升培訓

【培訓目標】
真正的客戶服務是讓客戶會感受到重視,把這種好感銘刻于心,成為企業的忠誠客戶。客戶遠不止是購買者,而是持續購買者;優秀客戶服務不僅是“我能幫你什么”,而是 以客戶希望的方式來對待客戶,即尊重客戶; 讓更多的客戶成為回頭客,激發更多的客戶用他的口碑進行傳遞,吸引更多的客戶成為企業鐵粉,贏得更多的回頭客,
遇見客戶的真正需求; 完成交易后使客戶產生滿足感;
【課時】2天
【培訓形式】
1.通過寓教于樂的培訓方式,拓展員工的思路,總結一些事務處理時的道理
2.運用大量的客戶服務及投訴實景案例剖析問題,解決問題
3.本次(ci)課程運用課程講授、案例(li)剖析、頭(tou)腦風暴、角色(se)扮(ban)演、情(qing)景模擬、視(shi)頻教學等方式

【課程大綱】
一、售后服務的重要性

1、服務是長跑運動員
2、服務是無間道
3、服務是產品廣告
4、服務是一場戀愛
二、售后服務的素質要求
1、積極的工作態度
1)天堂與地獄心態
2)如何保持積極心態
2、良好的溝通技巧
3、專家式的服務技能
1)什么是專家式的服務
2)專家式服務的重要性
4、高效的協調能力

三、售后服務技能提升
1、專業化服務技巧
1)服務是一種基本承諾
2)服務是一種增值
3)以優質服務作為后續銷售的重要武器
A、以標準化運作塑造品牌影響力
B、將高效行為轉換為自我習慣
4)服務人員的關鍵標準化行為
A、從投訴到售后的標準流程,使客戶“安心”及“無后顧之憂”
B、創(chuang)造良(liang)好(hao)溝(gou)通(tong)氛圍,提升感性價值(zhi)的(de)服務技巧

2、客戶異議溝通技巧
1)觀察依據客戶特質,選擇最適溝通模式
(和平型)顧客特點與應對技巧
(活潑型)顧客特點與應對技巧
(果敢型)顧客特點與應對技巧
(完美型)顧客特點與應對技巧
2)客戶異議溝通技巧:
A、客戶異議溝通技巧之一----看
B、客戶異議溝通技巧之二----聽
C、客戶異議溝通技巧之三---說
D、客戶異議溝通技巧之四----問
3)客戶(hu)異議處(chu)理(li)如何快速與客戶(hu)建立信賴感

3、客戶投訴處理技巧
1)專業化的服務流程-將專業銷售行為轉化為習慣反應
2)服務過程的關鍵盲點
4、客戶溝通時應保持的姿態
1)培養積極主動的售后服務意識
2)心理素質修煉—戰勝別人之前,要先能戰勝自己
研討:如何鍛煉自己的“正向溝通能力
3)壓力與情緒管理分享:壓力與情緒管理對服務的價值為何?
引導(dao):如何化解壓力,管理情緒?

四、售后服務轉型——服務是銷售的開始
1、專業的服務是下一次成交的開始
1)將服務提升為營銷的核心能力
研討:優質的服務技巧對導購有什么價值?
2)服務時一種營銷武器
2如何使客戶成為回頭客呢?
3、如何化危為機
1)如何將投訴轉化為銷售機會
2)化危為機的投訴處理技巧:
3)追蹤與回訪原則:
4)追蹤及回訪技巧演練:
4、如何滾雪球:善用服務感動客戶,客戶介紹客戶
1)善用利他原則;
2)善用客戶推薦客戶原則;
3)滾雪球(qiu)效(xiao)應(ying)關鍵技(ji)巧演練:

門店售后人員服務能力提升培訓


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    參加課程:門店售后人員服務能力提升

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田莉
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