課程描(miao)述INTRODUCTION
廣州企業內部講師特訓培訓
日程(cheng)安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
廣州企業內部講師特訓培訓
課程目標:
幫助企業培養專業化的內部培訓師,打造高素質的內訓師隊伍;
熟悉職業培訓師素質模型,掌握專業培訓方法與工具,學以致用;
提高授課能力,達到將培訓課程內容*傳授到每位學員的效果;
訓練培訓師的自我管理、緊張情緒調整,讓講師在講臺上能輕松*地發揮;
提升現場管理技能,將課程講授變的有效、有序;
訓練講師對課程內容深度把握、對理論知識與實踐的合理結合,對課程內容的不斷創新能力;
規范專業化、職業化技能、形象,提高職業化意識,真正做到為人師表和教學相長的目的。
PTT——專為企業量身打造內部專業培訓師的黃埔軍校,從優秀通向卓越的階梯;
PTT——締造第四代領導力的必修課程;
PTT——從理念到技能的全面訓練,幫助您提高專業技巧,提升表達影響力和公眾魅力;
PTT——21世紀中國職業培訓師準入證(頒發國際權威證書);
企業的管理者更是一名培訓師,企業培訓要想真正做實,要靠運行良好的培訓體系,高素質的培訓師隊伍是企業培訓體系的靈魂和中堅力量!培訓師專業化、職業化程度決定了企業培訓的實效高度!
本教程按國際標準對培訓師進行全面專業訓練,是具有權威性國際職業認證課程。在這里:
可以讓您在培訓師的領域里做得更專業、更職業、更規范!
可以讓您以*、最有效的方式向下屬傳授您的理念和技巧!
可以讓(rang)您成就(jiu)自身(shen)的公眾表達(da)魅力并對(dui)自己的職(zhi)業(ye)生涯有(you)更(geng)*的定位(wei)!
課程背景:
PTT是PRESENTATIO*FTRAINERTRAINING的縮寫,即國際專業培訓師培訓。該課程最早于*研制開發,后傳入亞洲,由周平老師于1994年引進中國。PTT是目前國內*被國際所認可的專業講師培訓課程。因其課程內容的實用價值和教學方法的有效性,對講師的專業知識、授課技能均有全面的提升,見效迅速,而深受培訓界和企業界的好評,為世界500強企業職業經理人必修課程。
◆課程特色:
◇小班制授課,30人;全新的培訓模式,授課與研討、演練相結合。
◇每人有3-4次演練,演練中學員要針對老師所教的單一技巧和組合技巧進行訓練,每位參與者都能獲得200份最真實的演練中的優、缺統計和技術應用分析,幫助參與者在以后的講課中不斷自我調整和將優點明細,樹立講師風格。
◇培訓過程中錄制學員個人錄像帶,供學員了解自己每一階段的優缺點,幫助學員自己認清自己的進步和下階段將要做的調整。
◇提升培訓理念——用語言來豐富,用哲理來升華,游戲充分啟迪;
◇自我心態調適——用音樂來互動,用姿態來輔助,案例清晰解析;
◇輕松掌控技巧——用幽默來調節,用結構來理順,演練鞏固知識;
◇鍛煉氣質風范——用激情來感染,用邏輯來說服;實戰鑄就輝煌;
◆學員收獲:
◇培訓結束之日,每位受訓學員都具備輕松、活潑的授課風格。
◇培訓結束之日,每位受訓學員都具備獨立開發課程編寫教案的能力。
◇培訓結束之日,每位受訓學員都能在公眾面前*表達,展現自我,講課、公關、談判、市場推廣、產品說明會、會議主持等綜合能力都得以迅速加強,提升自信。
◇培訓(xun)結(jie)束三(san)個(ge)月內,受訓(xun)學員能在講(jiang)師指導下開發出公司迫(po)切需要的培訓(xun)課程。
課程大綱:
一、開訓導言
☆PTT專業講師課程精華
☆有效解決時間壓力
☆成功的職業講師
☆影響講師的思想、行為、人格模式
二、授課時課程氣氛控制技巧(開心金庫)
☆預知課程中可能出現的問題(預演未來)
☆課前、課中、課后的角色扮演及分析
☆影響講師正常授課的障礙
三、學員演練
☆講師語言表達訓練(1)(口述語言表達)
☆學員小組討論
☆學員演練(主題如下)
1開心金庫2大腦清醒心糊涂
3理性的誤(wu)區4感性的誤(wu)區等共40道題(ti)
四、糾正、調整自我管理
1、影響講師授課的因素及解決方法
2、授課的課程結構組合
3、感性的表達方式讓學員接受
4、講師用理性方式助學員從理論上了解
5、講師授課前對學員資料收集作用及方法
6、講師授課的課程結構的意識、下意識、潛意識預演
五、語言表達能力演練
☆講師語言表達能力(理性語言表達)
☆講師語言表達能力(感性語言表達)
語言表達訓練題
1、親歷的悲痛2、親歷的喜劇
3、親歷的煩劇4、親歷的悶劇
六、有效的肢體語言表達訓練
學員單一技巧演練,演練題如下:
1、理性了解2、感性認知3、借題發揮
4、時間管理5、預演未來等20道題
七、講師的肢體語言表達訓練
☆理性、感性組合搭配
☆建立學員對講師的信心
☆講師授課中的學員互動安排
☆講師與學員的同理心建立
八、專業問話技巧訓練
☆激發學員參與訓練
☆培訓常用游戲、活動、唱歌等訓練
☆學員小組討論互動式對全天學習點評
九、前天課程回顧
☆合格講師應具有的素質
☆建立講師威性的技巧
☆學(xue)員多技巧組合演練(借助(zhu)輔助(zhu)工具(ju))
十、優秀講師應具備哪些素質
☆難纏學員處理技巧
☆學員背景及場地安排課程開發程序與技巧
☆對成人學員的授課藝術及成人學員喜愛的課程氣氛
十一、12名學員對新開發課程的課程介紹及大綱介紹(演練)
☆小組對12名學員的課程介紹進行討論及優、缺點分析
☆5-10名優(you)秀學員專題演講
廣州企業內部講師特訓培訓
轉載://citymember.cn/gkk_detail/20280.html
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