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中國企業培訓講師
“基于業財融合構建管理者駕駛艙”訓練營
 
講師(shi)(shi):楊老(lao)師(shi)(shi),韓老(lao)師(shi)(shi) 瀏覽次數:2566

課程(cheng)描(miao)述INTRODUCTION

北京管理者培訓班

· 中層領導· 新晉主管· 董事長· 總經理· 副總經理

培訓講師:楊老師(shi),韓老師(shi)    課程價格:¥元/人    培訓天數:3天   

日程(cheng)安排SCHEDULE

課程大綱Syllabus

北京管理者培訓班
課程大綱:
第一部分:管理篇大綱
第一模塊:經營分析的定位

.1、服務于企業價值創造,為經營管理提供決策支持
.2、內部報告(選擇性、靈活性)
.3、錨定企業經營管理中的階段性反饋問題
.4、以分析為基點,以決策輔助為目標
.5、受眾是企業高層、中層經營(ying)管理者,非財務背景居多

第二模塊:經營財務分析的整體框架
.分析的基本框架:
.1、行業與戰略分析——前提 
2、會計分析——基礎
.3、財務分析——重點 
4、前景分析——財務高增值活動
.橫向——因果關系鏈分析
.解釋性報表體系的構建與梳理
.縱向——財務活動鏈分析
1、化結果分析為過程分析
2、化靜態分析為動態分析
.風險收益分析
1、機會損益理念 
2、多元(yuan)化的對稱性分(fen)析

第三模塊:經營財務分析的主要方法
.行業競爭分析與企業戰略分析方法
1、五力競爭模型2、SWOT分析
.會計分析方法
.會計分析五步法
.財務分析方法:
1、趨勢分析法 
2、比率分析法 
3、比較分析法
4、因素分析法 
5、綜合分析方法:*分析、沃爾評分法
.前景預測與風險分析方法
敏感性分(fen)析(xi)、預測技(ji)術、估值技(ji)術

第四模塊:經營財務分析的主要內容
.企業償債能力分析
.1、透視企業的資產結構,防范經營風險
.2、剖析企業資本結構與資金成本,防范財務風險
.3、負營運資本政策
.企業盈利能力分析
.1、分析企業的利潤構成,評價企業盈余品質
.2、企業盈余管理的若干方式分析
.3、企業利潤惡化的特征
.企業營運能力分析
.如何提高企業營運效率?
.現金流分析
.1、現金流結構分析
.2、現金流比率分析
.3、發現潛在的現金流風險
.4、用自由現金流評價企業價值
.企業增長能力分析
.1、銷售收入增長分析
.2、利潤增長分析
.3、經營活動凈現金流增長分析
.企業價值創造能力分析
.1、企業價值的決定因素
.2、凈資產收益率與經濟增加值
.3、經濟增加值EVA的核心理念及功能
.4、建立企業基于(yu)EVA的價值(zhi)管理體系

第五模塊:經營分析報告撰寫技巧:金字塔原理——寫作、思考和分析問題的邏輯
.1、報告(或文章)的金字塔結構的基本構成要素
.2、報告(或文章)序言結構
.3、演繹結構與歸納結構:橫向結構問題
.4、邏輯分類:縱向結構問題
.5、結構順序:演繹結構與歸納結構的進一步深化闡釋
.6、概括分組思想:要點突出的技術
.綜合案例

第二部分:實戰篇大綱
第六模塊:信息時代的影響及管理者面臨的挑戰

.信息時代的革命性影響
.時空在壓縮,地球變小了
.信息量劇增,傳播速度快
.信息隱藏商機,數據創造價值
.適者生存,優勝劣汰
.信息時代管理者面臨的挑戰
.更新觀念,思維轉型
.流程重組,制度創新
.掌握新技能,迅速做(zuo)好決策

第七模塊:可視化運營的總體思路
.構建管理駕駛艙
.總經理駕駛艙示例
.銷售總監駕駛艙示例
.運營總監駕駛艙示例
.財務總監駕駛艙示例
.人力資源總監駕駛艙示例
.管理駕駛艙的基本功能
.分析歷史,發現問題
.橫向對比,找出差距
.實施戰略,明確計劃
.過程跟蹤,風險預警
.模擬分析,動(dong)態反映

第八模塊:可視化運營的數據分析與決策工具
.經營數據匯總與模擬分析
.使用函數制作運營數據匯總表
.經營數據的多維度透視分析
.關鍵績效指標的敏感性分析
.數據相關性分析與優化決策工具
.數據相關性分析
.銷售與財務預測
.最優(you)化決策工具

第九模塊:可視化運營的圖表工具
.經營數據趨勢與對比分析
.柱形圖與條形圖
.折線圖與面積圖
.經營數據結構與對比分析
.堆積柱形圖與堆積條形圖
.餅圖與圓環圖
.經營數據對比與目標達成率分析
.組合柱形圖與組合條形圖
.滑珠圖與子彈圖
.數字儀表盤
.關鍵績效指標影響因素與對比分析
.瀑布圖
.雷達圖
.使用控件制作動態交互圖表
.組合框與列表框控件
.滾動條與數值調節鈕控件
.單選按(an)鈕與復選框(kuang)控件

第十模塊:管理駕駛艙構建案例
.總經理駕駛艙構建案例
.銷售總監駕駛艙構建案例
.運營總監駕駛艙構建案例
.財務總監駕駛艙構建案例
.人(ren)力資源總監駕駛(shi)艙(cang)構建案(an)例

師資力量:
楊老師:國際注冊培訓管理師,某500強企業的培訓中心負責人,北京大學、清華大學、國資委黨校特聘講師;近年來,為國資委多家企業集團、上市公司、民營企業策劃了中高層管理者的系列培訓、財務總監和財務人員的系列及專題培訓,具有豐富的培訓項目策劃和實施管理經驗;授課中對理論的講解深入淺出,案例切合企業實際,注重現場學員參與互動,形式多樣,內容精彩,生動活潑,可操作性強
韓(han)老師:長期給500強企業的(de)財務管(guan)理(li)人員(yuan)主(zhu)講(jiang)財務管(guan)理(li);管(guan)理(li)會(hui)(hui)計(ji);公司內部控制與風(feng)(feng)險(xian)管(guan)理(li)培(pei)訓、咨詢(xun)等,韓(han)老師講(jiang)課風(feng)(feng)格生(sheng)動風(feng)(feng)趣、深(shen)入(ru)淺出、清晰簡(jian)潔、通(tong)(tong)俗易懂(dong)。善于把枯燥(zao)的(de)管(guan)理(li)會(hui)(hui)計(ji)與生(sheng)活事(shi)例相結合,講(jiang)得深(shen)入(ru)淺出,學員(yuan)學后能將知識融(rong)會(hui)(hui)貫(guan)通(tong)(tong)、受(shou)益匪淺。學員(yuan)滿意度99%,再次聽課率90%以上。

北京管理者培訓班


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