李柏文簡介 About us
15年跨國公司人力資源管理實踐經驗，曾任霍尼韋爾中國區人力資源經理、肯德基人力資源經理，英美煙草中國公司全國培訓經理等職務，曾幫助多家跨國公司建立實施各種能力模型、績效管理和培訓發展體系，在人力資源領域知名度很高，被媒體稱為“變革經理”。其發表的多篇文章為北京青年報、北京人才市場報、財智、東方企業家等媒體選用。
培訓課程 Training course
崗位分析與薪酬設計、平衡記分卡戰略績效管理、勝任力素質模型的開發和應用、非人力資源經理人力資源管理……
曾培訓過的代表性客戶 Case
實戰性強，注重知識傳授和技能培養，多現場案例剖析。
