趙瑞彬簡介 About us
【專業資質】
高級人力資源管理師/高級企業培訓師
河北師大人力資源專業實訓導師
《管理轉身》項目認證講師
《系統TTT》項目認證講師
曾任知名汽車貿易集團經營管理部總監
世界500強中煙集團中層干部培養項目經理
世界500強新奧集團青年領導者培養項目經理
10+年企業管理咨詢與培訓經驗，擅長大中型企業中層干部選拔、測評、培養、輔導，成功幫助中煙集團、新奧集團等企業選拔及培養出多批優秀管理干部，擁有豐富的項目實操經驗。
【實戰經驗】
趙老師擁有近12年的企業管理咨詢培訓經驗與企業崗位實踐經驗，參與或主導數十家大中型企業新人同化訓練項目的開發，企業戰略規劃和組織結構調整等項目的運營，尤其擅長于中高層干部測評選拔、培訓落地項目具有豐富實戰經驗，曾任職于企業人力資源經理、經營績效總監、董事長助理、事業部總經理等職務，并連續多年擔任大學人力資源畢業生實踐導師，對企業人才培養和提升的360°全體系建設進行總結和實踐。
【項目經驗】
央企中煙集團 干部測評選拔項目
企業基于業務發展需求結合IDP計劃，對具有基本入圍資格的57名候選人員進行的中層干部選拔項目，項目總共分為公文筐測評、論文寫作、主題演講、*職業性格測評、面試訪談六大環節，進行四輪篩選，最終完成5名中層干部成功聘任目標，受到企業領導和干部職工的滿分好評和候選人的一致認可。
國企天津渤海水務集團 中層干部訓練營
企業通過持續的收購、兼并和EPC、BOT、PPP等運作方式實現快速發展，現有員工隊伍時刻面臨接管分/子工廠進行整合管理推動戰略落地的要求，為快速培養一批管理干部，為企業選拔一批業務經驗豐富的員工隊伍組成“雛鷹計劃--中層干部特訓班”項目，為期5個月，簽署培養協議，集中強化訓練員工的管理思維、管理工具、領導力、溝通表達等關鍵能力，組建成長俱樂部，為企業培養37名關鍵后備人才解決企業捉襟見肘的人才危機。
上市企業新奧集團 未來一把手人才培養特訓班
作為清潔能源領軍企業，公司對現有干部和后備干部人員進行系統化成長培養項目，旨在建立一套獨具特色的一把手人才培養體系;打造一支能支撐戰略發展的后備一把手隊伍，推動戰略實現；通過系統的知識培訓和技能的高強度訓練、導師及崗位鍛煉等培養舉措，全面提升后備一把手的領導與管理能力，提高任職能力，進一步深刻理解、深度認同企業文化，提升忠誠度；項目為期一年，實行激活一批培養一批合格一批任用一批的動態化管理培養思路。項目通過測評選拔42名學員，成功合格培養任用11名干部提拔任用，完成既定目標，落實了企業“宏大事業感召人，優厚待遇吸引人，優秀文化凝聚人，創造條件造就人”的人才文化。
【授課風格】
踐行五星教學法，利用建構主義教學理念促進學習效果。
培訓課程 Training course
中層干部管理課程：《管理詞典-中層管理者口袋法寶》《成果思維-打造團隊執行力》
《從技術走向管理》《MTP-中層管理者能力發展訓練》《知人善任-*情境管理》
《UVCA時代管理變革技能》《高情商管理者的溝通技巧》《高效自我表達-PTT》
中層干部系統培養項目：
管理轉身項目《管理轉身之管理自己》《管理轉身之管理業績》《管理轉身之管理團隊》
內訓師培養項目：
雕刻師光之系統TTT項目《三石三步“講好”課》《四定四好講“好課”》
內訓師課程：
一階段：《課堂表達與掌控》，二階段：《建構式精品課程開發》
曾培訓過的代表性客戶 Case
能源化工：國家電網、華能集團、中國石油、中國石化、神華集團、華電集團、海川能源、煙臺萬華集團、永泰柯瑞特化工、同森化工、瀛州化工、嘉泰化工等
銀行金融：平安銀行、太平保險、中仁信約融資租賃、中國銀行河北分行、建設銀行、邯鄲銀行、渤海銀行、河北信用聯社等
環保行業：濱海水務股份有限公司、嘉誠環保科技、泰澤環保科技、江蘇中環環保設備、秦皇島天大環保研究院、北京中環達生態科技、美邦工程科技等
生物醫藥：華藥集團、石藥集團、威遠藥業、石牧藥業、河北冀農藥業、禾柏生物、渤海生物、維爾利動物藥業、農標生物等
零售行業：紅星美凱龍、居然之家、歐派定制家居、歐鉑麗木門、索菲亞定制家居、維意定制、德爾地板、東易日盛裝飾、業之峰裝飾、尚品正德木門等
汽車出行：東風日產汽車銷售公司、花生好車信息科技公司、搜車網科技有限公司、一汽大眾河北分公司、東風雪鐵龍汽車、寶致汽車交易服務有限公司、享好車汽車出行服務公司等
其他行業：河北師范大學、河北科技大學、共青團青年創業指導服務中心、中小企業合作發展促進中心等
