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沙盤課程(cheng) 模擬企業(ye)經營的(de)沙盤課程(cheng)，被(bei)國內管理培(pei)訓(xun)市場認識與(yu)選用，少(shao)說也有二十(shi)個年頭。尤其是近十(shi)年，隨(sui)著企業(ye)對人才成長與(yu)培(pei)訓(xun)工作的(de)重視(shi)，以及培(pei)訓(xun)市場自身服務手段與(yu)能力的(de)不斷深(shen)化，沙盤模擬課程(cheng)已(yi)被(bei)眾多企業(ye)所(suo)選擇。對于(yu)培(pei)訓(xun)機構或企業(ye)客戶而言
什么是沙盤模擬(ni)培訓？ 沙盤培訓是通過引領學(xue)員進入一個模擬(ni)的(de)競爭性行業(ye)，由學(xue)員分組建立若干模擬(ni)公司，圍繞(rao)形象直(zhi)觀(guan)的(de)沙盤教具(ju)，實(shi)戰演練模擬(ni)企業(ye)的(de)經營(ying)管理與(yu)市場競爭，在經歷模擬(ni)企業(ye)3-4年的(de)經營(ying)活(huo)動過程中(zhong)提高管理者思維能力，尋找新的(de)解決方案
<p>復(fu)盤(pan)和總結(jie)都是(shi)(shi)重要的(de)思考工(gong)具(ju)，但它們在許(xu)多(duo)方面(mian)有所不同(tong)。下面(mian)是(shi)(shi)復(fu)盤(pan)和總結(jie)的(de)十個區別：</p> <p> </p> <p><strong>1、目