我們在招人(ren)的時(shi)候,要(yao)特(te)別(bie)關心(xin)一件事情,叫(jiao)做(zuo)人(ren)的特(te)質,還有一種(zhong)叫(jiao)崗位(wei)的特(te)質,比方說(shuo)招銷售最最重要(yao)的特(te)征是(shi)什么(me)?他要(yao)會處理(li)人(ren)際(ji)關系,處理(li)人(ren)際(ji)關系這是(shi)正常的;有的也(ye)要(yao)求對產品(pin)特(te)別(bie)了解(jie),你(ni)(ni)想(xiang)一下在你(ni)(ni)成(cheng)交的這...
怎(zen)么樣把重要的(de)(de)大(da)客(ke)戶(hu)維護到(dao)位(wei)呢(ni)?給大(da)家五個建議(yi)。第一個建議(yi)是把客(ke)戶(hu)信(xin)(xin)息(xi)(xi)(xi)管理做到(dao)位(wei),你(ni)要隨(sui)時隨(sui)地關心客(ke)戶(hu)的(de)(de)情況,他的(de)(de)信(xin)(xin)息(xi)(xi)(xi)、組織(zhi)的(de)(de)信(xin)(xin)息(xi)(xi)(xi)、聯(lian)系人的(de)(de)信(xin)(xin)息(xi)(xi)(xi)、供應鏈的(de)(de)信(xin)(xin)息(xi)(xi)(xi)、決策鏈的(de)(de)信(xin)(xin)息(xi)(xi)(xi)全(quan)部(bu)要掌握(wo)到(dao)位(wei)。那把信(xin)(xin)息(xi)(xi)(xi)收在手里(li)面才能(neng)去(qu)做分析,才能(neng)做決策。 ...