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中國企業培訓講師
輿情管理與危機公關
 
講師:毛鵬 瀏覽次數:2605

課(ke)程描(miao)述INTRODUCTION

· 高層管理者· 中層領導· 一線員工

培訓講師:毛鵬    課程價格:¥元/人    培訓天數:2天   

日程安(an)排(pai)SCHEDULE



課程大綱Syllabus

輿(yu)情管理(li)與危(wei)機公(gong)關課(ke)程

課程背景:
中國移動被謠言的查流量送話費事件、西安奔馳女事件、滴滴空姐遇害案、中興的芯片事件、長城應對黑公關、海底撈的老鼠門、北大校長事件、郭美美事件、富士康跳樓事件……在互聯網透明時代,企業危機突發、輿情管理、媒體應對已經不是偶然,而是一種必然和常態。
自媒(mei)體崛(jue)起(qi)的(de)時代,無論對企業(ye)還是政府(fu),任何一個經營漏洞帶來的(de)危(wei)(wei)機影響都變得空前(qian)重要(yao),處理過程中稍有不慎便(bian)會將組(zu)織帶入(ru)萬劫不復的(de)地(di)步。因此,建立危(wei)(wei)機管(guan)控(kong)意(yi)識,做好危(wei)(wei)機預警和(he)管(guan)控(kong),當(dang)危(wei)(wei)機發生時,在(zai)正(zheng)確的(de)時間(jian)進行正(zheng)確的(de)處理和(he)應對新媒(mei)體、輿(yu)論、網民,及(ji)時止損甚至(zhi)“轉危(wei)(wei)為(wei)機”應當(dang)成為(wei)所有組(zu)織管(guan)理者的(de)必修(xiu)課。

課程收益:
1、建立預警和應對機制,建立“三保”體系,掌握應對危機的流程和方法
2、掌握非常實用的媒體應對和輿情管控的原則、心法、步驟、常犯錯誤等
3、了解媒體內部運行流程,掌握如何處理新聞事件,以及網民、大眾的心理
4、危機公關的準則、陷進、具體路徑,以及與媒體溝通的要點
5、新媒體時代如何進行輿論的疏導、引導、與管理的具體方法
6、不是任(ren)何(he)一個負面都值得大(da)動干(gan)戈,幫助企業建(jian)立(li)輿情的分(fen)級管理機制

課程對象:企業全員

課程大綱
第一講:危機概述與預警體系的建立
案例:中石油管理層與女下屬成都牽手門事件
案例:西安奔馳女事件官方處理的“教訓”
——企業危機與媒體公關的目的
案例:海恩法則與蝴蝶效應的啟示
一、公關危機三重點
1、日常危機處理機制
2、危機處理預警系統
3、危機處理方法
——危機是不可消亡的,我們要有應對的方法
二、危機應變計劃的有效程序
企業應建立的12個有效危機處理的程序
三、成功的危機模擬訓練
10個維度幫你構建危機訓練的框架
案例總結:海底撈“老鼠門”事件
練習:《風險監測與預警分析三步法》
分(fen)析:你的(de)組織近期可能遭(zao)遇的(de)危機

第二講:危機應對的流程與方法
案例引入:一位省委宣傳部長的媒體應對心得
一、危機處理的“3C原則”、“3T原則”、“5S原則”
3C原則:Care關心、Communication溝通、Control控制
3T原則:以我為主提供情況;盡快提供情況;盡快提供全部情況
5S原則:承擔責任、真誠溝通、速度第一、系統運行、權威證實
二、危機處理的“8個步驟”
1、建立預警系統
2、模擬危機來襲
3、有效控制事態
4、收集全面信息
5、成本專門機構
6、即時新聞發布
7、誠懇致歉公眾
8、切實改機工作
——媒體公關的總體原則
四、危機處理的五種錯誤心理
1、封鎖消息
2、一味的辟謠和否認
3、鴕鳥政策
4、反應遲鈍、敷衍搪塞
5、忽略網絡輿情與網絡民意
五、危機處理的“兩個核心問題”
1、于“事實”層面尋找“真相”
3、于“價值”層面重建“信任”
六、危機處理的“五個步驟”
第一步:分析判斷
第二步:目標設定
第三步:策略制定
第四步:組織策劃
第五步:管理實施
七、危機處理的整個過程分解
案例總結:奔馳汽(qi)車(che)的發動機漏油(you)事件

第三講:媒體運作與輿情管理
案例引入:西安奔馳女事件
一、兩個輿論場的互相影響
——媒體輿論+網民輿論
二、媒體內部結構
1、媒體的宏觀影響力
2、媒體的地域特征與崗位人員分析
四、記者圈五大“潛規則”
分析:如何處理新聞事件、同行記者、競爭媒體、利益相關者、老百姓反應線索等事物的。
五、網絡輿論管理
1、五個特點
2、管理策略
3、四個誤區
4、五個建議
六、公眾的兩種“心理”
1、從眾心理:人云亦云,缺乏獨立思考
2、逆反心理:主官方對著干,發泄憤恨
七、網民的特征分析
案例總結:中國移動:“查網齡、送流量”活動
理論總(zong)結(jie):網絡辟謠的五大(da)原則

第四講:媒體應對的策略及技巧
案例引入:三鹿奶粉事件
一、危機期間面對媒體的“通用準則”
二、危機公關應避免的“陷阱”
三、危機公關的“具體路徑”
1、泄洪模式:“泄洪”模式,應注意五個問題
2、信息加工:確定信息題材和內容與規劃發布形式
3、新聞發言人:新聞發言人如何說出重點、金字塔表達原理
4、面對采訪的“錯誤心態”、應對記者的三大注意
5、危機應對的六大關鍵環節、接受采訪準備6要素
四、與媒體溝通的“要點”
1、體現關心(30%)
2、突出行動(60%)
3、描繪遠景(10%)
案例總結:吉利與長城的公(gong)關交鋒

第五講:新媒體下的輿情管理與引導
案例引入:滴滴空姐遇害案
輿情管理:“疏導+圍堵”結合
案例啟發:大禹治水的典故
網絡時代公共危機的傳播路線:5種傳播路徑的講解
網絡輿情引導主要原則:及時告知、客觀真實、以人為本、動態漸進、
輿情傳播管理流程:事前原則——事中原則——事后原則
一、危機事件發生的四大原因
1、產品質量
2、服務質量
3、重大事故
4、高層丑聞
案例:三大速凍食品深陷“細菌門”
案例:恒天然肉毒桿菌事件
案例:富士康“跳樓事件”
案例:央視《經濟半小時》欄目曝光快遞業亂象
案例:勁嘉股份因高層虛假陳述遭證監會處罰
網絡輿情的監測對象:
二、社會媒體兩大先鋒
1、微信
2、微博
案例:郭美美事件、“微笑局長”楊達才、微博女王姚晨
三、危機事件應對的五大原則
1、確定態度
2、快報事實
3、慎講原則
4、疏導為先
5、關懷之上
四、危機事件拙劣的處理手法
1、反應遲鈍
2、傲慢對待
3、隱瞞事實
4、控制媒體
對待媒體時要避免兩種傾向:敵對和諂媚
案例:農夫山泉“標準門”事件
案例:河南蘭考7名孤兒火災遇難事件
五、突發事件輿論引導三原則
1、公開信息
2、解釋說明
3、選擇凸顯
六、應急事件處理七個原則
七、企業分級預警機制建立
1、黃色預警階段的信號識別和應對策略方案
2、橙色預警階段的信號識別與應對策略方案
3、紅色預警階段的信號識別與應對策略方案
案例:北大校長讀錯字事件
案例:網絡媒體傳播分析、媒體報道的“選題”分析
案例:網民觀點分析、社會情緒分析、“意見領袖”觀點分析
案例:新潮傳媒發布“裁員令”
案例:老鄉雞(ji)董(dong)事(shi)長“手撕員工聯名(ming)信”

輿情(qing)管理與危機公關課程(cheng)


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