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中國企業培訓講師
打造凝聚力團隊--留人留心的藝術
 
講師(shi):許榮富 瀏覽次數:2627

課程描述INTRODUCTION

團隊凝聚力公開課程培訓

· 中層領導· 新晉主管· 副總經理

培訓講師:許榮富    課程價格:¥元/人    培訓天數:1天   

日程安排(pai)SCHEDULE

課程大綱Syllabus

團隊凝聚力公開課程培訓
 
培訓背景:
“企”業止于(yu)(yu)人。人定(ding)才(cai)能企安。留(liu)住人才(cai),比選對人才(cai)更(geng)重要(yao)(yao),因(yin)為(wei)(wei)留(liu)人難(nan)在(zai)留(liu)心(xin)。作(zuo)為(wei)(wei)團隊(dui)(dui)管理者,或公司中高層,如(ru)何(he)留(liu)住自己的(de)(de)心(xin),如(ru)何(he)留(liu)住團隊(dui)(dui)成員的(de)(de)執(zhi)行力(li),才(cai)是(shi)讓團隊(dui)(dui)真正(zheng)凝聚的(de)(de)核心(xin)。因(yin)為(wei)(wei),每個團隊(dui)(dui)成員的(de)(de)狀態,都在(zai)影(ying)響著(zhu)集體意識。這(zhe)是(shi)一個高智商(shang)低臣服的(de)(de)時代(dai),“術”太(tai)多,不能入(ru)心(xin);“道”太(tai)寬,不能落地。我們真正(zheng)需要(yao)(yao)的(de)(de)是(shi),融“術”于(yu)(yu)“道”中;能常態化踐行;能當下解決即時問題的(de)(de)落地課程!
本(ben)課程以管(guan)理(li)者為(wei)中(zhong)心,以解決問題為(wei)焦點,關(guan)注行為(wei)改(gai)變,能量提升(sheng)加技法頓悟(wu),參與互(hu)動(dong)感悟(wu)當下,時效性訓練讓“術(shu)”在“道”中(zhong)溶解和升(sheng)華,讓知(zhi)識能實(shi)實(shi)在在操(cao)作得出來,成(cheng)為(wei)推動(dong)團隊(dui)精(jing)進的有“魂”智慧。課程目標是(shi),讓“要我干”自然轉換成(cheng)“我愿(yuan)意干”!
培(pei)訓對象:企業中高(gao)層管理者、主管、部門經理、項目主管等
 
課程大綱:
1、對所(suo)有人、事(shi)、物、情境(jing)的(de)(de)欣賞或評判,都來自于內(nei)心(xin)(xin)(xin)(xin)的(de)(de)既(ji)定標準(zhun)或參考(kao)信念(nian)。所(suo)有現(xian)象(xiang)的(de)(de)呈現(xian),都是內(nei)心(xin)(xin)(xin)(xin)的(de)(de)投射。學會看得懂,就會靜下心(xin)(xin)(xin)(xin)。用(yong)圖解、案例、體驗(yan)活動呈現(xian)“相由心(xin)(xin)(xin)(xin)生、相隨心(xin)(xin)(xin)(xin)轉”的(de)(de)奧妙。
2、情緒(xu)(xu)的(de)產生,是人的(de)本能。情緒(xu)(xu)的(de)轉換(huan),卻(que)因人而異。如何面(mian)對正負情緒(xu)(xu)的(de)交替(ti)更迭,做一(yi)(yi)個有智慧的(de)情緒(xu)(xu)主(zhu)人?知道(dao)并做到,格局自然(ran)(ran)地提升,魅力(li)無形中綻放,領袖力(li)才(cai)能真正的(de)誕(dan)生并成長(chang)。化繁(fan)為簡(jian)的(de)理論(lun),身邊(bian)可遇的(de)實例,一(yi)(yi)起體驗“恍然(ran)(ran)大(da)悟”的(de)覺知。
3、內心的(de)(de)“因(yin)”變了(le)(le),管事、理人的(de)(de)“果”就(jiu)變了(le)(le)。一個簡單的(de)(de)工具法,學會了(le)(le)就(jiu)會生根,一輩子適用,當(dang)下(xia)操作當(dang)下(xia)改變。
4、溝通(tong)的效果,不是你(ni)說了多少(shao),不在你(ni)聲音多高,而(er)是取決于對(dui)方(fang)的有效回應力。“一招制敵”學(xue)會讀心(xin)術,根(gen)據(ju)步(bu)驟面對(dui)面操作,讓距離瞬間縮(suo)短,讓彼此心(xin)更靠近。
5、領(ling)袖(xiu)力(li)的(de)提升,不(bu)光(guang)是知識(shi)的(de)積累(lei),意識(shi)的(de)進(jin)化,更需(xu)要習(xi)慣模式的(de)翻轉(zhuan),才能贏回聚足的(de)力(li)量。一個(ge)體(ti)驗活動,個(ge)案示范(fan)加全(quan)員演練(lian),讓每個(ge)學(xue)員在(zai)過程中頓(dun)悟、精進(jin)。
6、留人則留住能力,留心是(shi)留住忠誠。起底“感恩源泉”,才能“從心開(kai)始”。專業音樂、專業引(yin)導、情境顯化……讓“我愿意”的承諾萌芽、成長、茁(zhuo)壯。
 
許老(lao)師介紹:
國家一級企(qi)業(ye)培訓(xun)師;
國家二級心理咨詢師; “關系之道”課題研發人(ren)
江(jiang)蘇家(jia)具品牌(pai)聯(lian)盟特聘專家(jia)講(jiang)師及(ji)聯(lian)盟企業(ye)家(jia)心(xin)(xin)(xin)理(li)顧(gu)問; 江(jiang)蘇省女企業(ye)家(jia)協會(hui)特聘專家(jia)心(xin)(xin)(xin)理(li)顧(gu)問; 尚善(shan)文化交流中心(xin)(xin)(xin)心(xin)(xin)(xin)理(li)專委會(hui)主任; 演(yan)講(jiang)?中國俱樂部精英導(dao)師; 北京大學、清華大學、廈門(men)大學等高(gao)校總裁班特聘訓(xun)練(lian)師; 他擅長團隊凝聚力(li)打(da)造,職場人際關系、親(qin)密親(qin)子關系、心(xin)(xin)(xin)理(li)個案咨詢處理(li)及(ji)情境療愈……
主訓課程(cheng):
《熔煉有魂團隊》、《還(huan)是溝通》、《輕松(song)職場》、《團隊核凝(ning)聚----留人(ren)只要留心》、《情緒(xu)共處》、《沖突管理》、《核能執行風暴》……
 
團隊凝聚力公開課程培訓

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