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標題：如何建立績效考核指標體系

類型：【績效考核】

簡介：

大家好，歡(huan)迎進入時代光(guang)華管理(li)課程(cheng)，我是今天(tian)的(de)(de)(de)(de)主講(jiang)老師，我叫(jiao)尹(yin)隆森，這(zhe)一講(jiang)的(de)(de)(de)(de)題目(mu)是；如何建立績(ji)效(xiao)考(kao)核(he)(he)指標體(ti)系(xi)。上一講(jiang)我們(men)(men)已經(jing)介紹(shao)了(le)，績(ji)效(xiao)考(kao)核(he)(he)的(de)(de)(de)(de)概念(nian)，績(ji)效(xiao)考(kao)核(he)(he)的(de)(de)(de)(de)目(mu)的(de)(de)(de)(de)，其(qi)實(shi)績(ji)效(xiao)考(kao)核(he)(he)的(de)(de)(de)(de)難(nan)點就(jiu)是，以什么(me)指標來(lai)(lai)考(kao)核(he)(he)，那(nei)(nei)么(me)自己來(lai)(lai)推理(li)，我們(men)(men)來(lai)(lai)重復一下，他們(men)(men)是這(zhe)么(me)一種關系(xi)，我要去考(kao)核(he)(he)那(nei)(nei)種指標，他們(men)(men)的(de)(de)(de)(de)原理(li)是什么(me)呢，與這(zhe)個(ge)作為基礎，是財政部(bu)(bu)結合了(le)好多(duo)專家，后(hou)來(lai)(lai)是我們(men)(men)配合增(zeng)加的(de)(de)(de)(de)，主要用來(lai)(lai)對中層干(gan)部(bu)(bu)的(de)(de)(de)(de)考(kao)核(he)(he)，我還要增(zeng)加其(qi)他考(kao)核(he)(he)，我們(men)(men)講(jiang)了(le)四個(ge)指標，應該說是一個(ge)很完整(zheng)的(de)(de)(de)(de)考(kao)核(he)(he)。

時間：2014-04-05 02:36:01

來源：哪里有培訓網