彭旭簡介 About us
DISC性格測試評估專家
法學學士/北大工業組織心理學碩士
PTT國際職業培訓師、二級心理咨詢師
清華大學幸福科學研究中心研究員
清華大學心理學發展研究中心深圳辦公室副主任
鳳凰衛視《社會正能量》欄目特邀嘉賓
原中興通訊“十佳講師”
曾供職于中國*的通訊上市公司—中興通訊，擔任培訓經理，任職資格項目經理，EAP實施項目經理、內訓講師等職務。
彭老師擁有法學、心理學、管理學的綜合背景，知識層面豐富，善于故事和案例教學，課程基于多年工作經歷，實際操作性強。曾牽頭中興通訊市場職系(10000人)和研發職系(30000人)任職資格體系搭建，并創造性開發出了一套任職資格的開發流程—《五天六步法》，在中興得到全面推廣。在中興通訊內部主要講授《心理學在HR管理中的應用》、《溝通心理學》、《情緒壓力管理》、《幸福心理學》課程，70%的內部員工都接受過其培訓，后成立自己的公司，從初期2個人到目前規模近40人的團隊，培養了其管理實戰經驗，尤其是對8090后的管理，從最初的困惑到有思路到逐漸形成機制，實踐了心理學人性管理的理論，其經典語錄“不給員工講道德，要給員工講機制”得到很多受訓學員的一致認同。同時彭老師掌握多種心理學測評工具，如：DISC、PDP、九型人格、*團隊角色測驗等，長于性格分析、善于洞察人性、人際敏感度高，在教學能很好的把握學員的情緒狀態，實時進行調整，累計學員達20000人次。
培訓課程 Training course
管理心理學類：
《8090員工管理》、《心理學在HR管理中的應用》、《管理心理學》
營銷心理學類：
《DISC性格分析與企業管理應用》、《消費者心理學》、《心理學在溝通中的應用》
通用心理學類：
《心態管理與執行力》、《情緒與壓力管理》、《幸福力與職場競爭力提升》
曾培訓過的代表性客戶 Case
金融行業：招商銀行深圳分行、臺州農商銀行（10期）、華潤銀行、臨海農商銀行……
大型國企：中國煙草、深圳市關愛辦、深圳市南山區市場監管局、臺州市委組織部、深圳市第一勞教所、中興通訊、深圳市建筑設計研究總院、中信醫療、浙江移動、中國聯通、中航健身會……
知名企業：富士康、TCL、創維集團、康佳集團、華大基因、共進電子、斯比泰、華映顯示、英威騰電氣、達實智能、伊利集團、可口可樂、恒大冰泉、康師傅、青島啤酒、統一企業、柒牌男裝、三和隆、中原地產、五菱汽車……
其它企業：一電科技、亞科德電子、信譽家地產、華映科技、先鋒高科、邦凱新能源、環譽包裝、寧夏天地奔牛集、偉成金屬、深圳能源、新宇宙、上海良信、賽格科技、瑞凌實業、信義控股、飛毛腿電池、業際光電、賽爾康科技、亮百佳、福建三盛實業、光宇科技、全友家私、百強家私、德龍健伍、福藍寶貿易、安騰威科技、可普爾電子、新美亞通訊設備、德昌電機（深圳）、鑫宏宇包裝制品、盛波光電科技、福威智印刷、先行電氣等……
