課程描述INTRODUCTION
精益管理課程
日程安(an)排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
精益管理課程
【課程大綱】
第一章:精益管理與中國制造2025
何謂精益管理
如何把握精益管理的精髓
中國企業為什么要推行精益管理
精益管理與工業4.0
精益管理與中國制造2025
從豐田生產方式到豐田模式
從精益生產到精益思想
豐田價值觀-TOYOTA WAY
精益管理的十四項原則
精益管理的*目標
第二章:精益改變世界
精益管理的核心思想
精益生產的特征——消除浪費
聚焦增值
如何真正識別浪費
為什么改善提案在中國推進效果不理想
中國各行業目前生產效率的水平
對標學習,與國際水平找差距
精益模式五大核心理念
精益改善與傳統改善的區別
精益改變世界
第三章:如何構建精益管理系統
精益管理的內涵
精益管理的主要組織部分
精益管理系統邏輯框架
精益管理系統的表現形式
精益管理在全球的實踐
豐田的使命與責任
向精益管理轉型的路徑及實施方法
構建精(jing)益管理系統案例(li)介紹(shao)
第四章:如何打造精益管理系統
中國企業推進精益的規律
企業推進精益的成功保證
精益規劃推進第一期(精益外形——精益現場)
精益規劃推進第二期(精益韻味——精益工廠)
精益規劃推進第三期(精益神韻——精益企業)
精益規劃推進第四期(精益精髓——精益文化)
精益實施的(de)過程管控(kong)與精益評(ping)價
第五章: 如何成功實現精益管理轉型
精益推進熱潮及未來趨勢
正確理解精益五個等級
精益推進的五大會障礙
打造精益領導力
成功實施變革過程管理
精益總裁的五大使命
如何(he)證實精益(yi)已經(jing)獲得成功(gong)
第六章:精益人才育成工作坊
豐田成功的DNA
如何營造持續改善的精益文化
如何構建精益人才育成系統
改善提案活動
QC小組活動
員工技能評價
豐田人才育成新模式
方針管理(li)與日常管理(li)
第七章:如何打造精益標桿生產線
為什么要打造精益標桿線
如何選定精益標桿線
如何打造精益標桿線
如何建設精益標桿線的工作臺帳
建設精益標桿線的方法
精益標桿線運轉的系統保證
建設標桿線常遇到的問題與對策
標桿線的效果顯現與推廣
如何評估精益(yi)標桿(gan)線(xian)
第八章:如何構建車間管理體系
構建車間管理體系的目的
如何制作車間管理流程
如何制作車間管理規劃流程
如何構建車間管理實施流程
如何梳理車間管理目標與職責
如何梳理七大任務流程
如何推進車間日常管理標準化
如何進行車間管理體系與其他體系的融合
如何評價車間管理體系(xi)
精益管理課程
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已開(kai)課時間Have start time
管理技巧內訓
- 網點負責人全面管理能力提升 賈春濤
- 轉變觀念與行政管理效率 夏(xia)國維(wei)
- 柔性管理與班組建設 賈春濤
- 《企業敏捷組織變革》 肖小峰
- 銀行行長的綜合管理藝術 賈春濤
- 大堂經理崗位勝任要素 蔣湘林
- 卓越基層干部管理技能提升 唐健(jian)偉(wei)
- 《班組長系列-基層主管教導 鄭祖國
- MTP*管理者訓練營 賈春(chun)濤
- 社區經理:家庭市場關系維護 賈春濤
- 管理者的哲學人生 賈春濤(tao)
- 營業部主任管理能力提升 賈春(chun)濤(tao)