課程描述(shu)INTRODUCTION
銀行各崗位廳堂營銷提升培訓
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
銀行各崗位廳堂營銷提升培訓
課程背景:
當今的國內銀行面臨著來自多方的壓力,境內銀行紛紛進駐、村鎮銀行迅速崛起、互聯網金融強勢滲透、產品嚴重同質、利差不斷擠壓,相比十年前銀行業輝煌,現在的銀行人紛紛發出“銀行不好干”的感慨并且開始調整自己的經營陣地,回歸到網點本源,從盲目營銷轉到向網點及周邊的“一畝三分地”要業績,從壘大戶的營銷對象轉到向穩健的零售客戶拓展,那如何在線上、線下多重重壓下尋找生存之路?如何在機器高能替代人員的情況下做好廳堂服務和營銷?
盡管關于廳堂的培訓已經不少了,但是銀行人仍感覺培訓后雙手空空,盡管按照各項流程在工作中具體應用,但落地效果不理想,業績提升不明顯,感覺學到的東西大都停留在理論層面……
本(ben)課程結(jie)合大量的銀行案(an)例(li),從廳(ting)堂聯動營(ying)(ying)銷(xiao)、客戶分類管(guan)理(li)(li)(li)兩大模塊分別(bie)講授大堂經(jing)理(li)(li)(li)、高(gao)柜(ju)柜(ju)員、低柜(ju)理(li)(li)(li)財經(jing)理(li)(li)(li)、理(li)(li)(li)財經(jing)理(li)(li)(li)、網點管(guan)理(li)(li)(li)人員各(ge)自(zi)的服務營(ying)(ying)銷(xiao)流(liu)程,以及分層、分級、分群管(guan)理(li)(li)(li)客戶和相應的營(ying)(ying)銷(xiao)策略,結(jie)合大量的實景演練,具(ju)體到每個環(huan)節(jie)的動作和話術(shu),并且(qie)輔以實用(yong)的管(guan)理(li)(li)(li)工具(ju),真(zhen)正做到培訓后有促(cu)單、有提升。
課程收益:
.明確職責:明確廳堂各崗位職責和服務營銷流程,厘清工作思路
.營銷觸點:通過營銷流程圖認識各崗位營銷分工,大堂經理準確抓住客戶到網點前、走進網點、等待辦理、業務辦理、離開網點五大營銷觸點,初步發現客戶需求
.轉介聯動:通過“3+1”、三步一停頓、一句話等具體的營銷話術,成功將意向客戶聯動轉介給各崗位
.流程營銷:以挖掘潛力客戶為切入點,從開始時的約訪客戶,到客戶見面、需求挖掘、介紹產品、異議處理、促成交易、轉介對公客戶、后續服務,實現交叉營銷,提高客戶粘性
.客戶管理:通過分析客戶關系現狀,建立個人數據庫,并且按照分層、分級、分群的方式分析不同客群的特質和屬性,制定相應的營銷策略,從而達到事半功倍的效果。
課程時間:2天,6小時/天
課程對象:銀行網點(dian)負責人、大堂經理(li)、高(gao)柜(ju)柜(ju)員、低柜(ju)理(li)財經理(li)、理(li)財經理(li)
課程大綱
開篇:服務營銷雙提升的迫切性
不得不+不可替代
案例:網銀、手(shou)機銀行、智能柜(ju)(ju)員機大量替代柜(ju)(ju)面業(ye)務(wu)
第一講:贏在大堂—廳堂聯動營銷
一、智慧化網點時代
1. 銀行網點轉型背景
2. 各崗位廳堂營銷認知與流程
案例(li):潛(qian)在優質客戶服務營銷流程
二、廳堂提升核心之大堂經理服務營銷全流程
1. 角色定位
1)代言人
2)交通警
3)偵察兵
4)救火員
5)協調員
互動:補全大堂經理(li)職責
2. 服務銷售職責
1)業務咨詢
2)識別推薦
3)引導分流
4)產品銷售
5)廳堂服務組織與管理
案例:浦發銀行(xing)擔任大堂經(jing)理(li)的經(jing)歷
3. 大堂經理職業素養
1)敏銳的觀察力
2)友善的親和力
3)寬容心態的表現力
4)平和情緒的控制力
5)靈活的協調能力
6)果斷的處置能力
7)主動的營銷能力
8)規范的業務能力
9)到位的管理能力
案例:處(chu)理營業部上訪事(shi)件
4. 五大營銷觸發點
1)到網點前
2)走進網點
3)等待辦理
4)業務辦理
5)離開網點
6)大堂經理的A、B、C站位
演(yan)練(lian):少量(liang)客戶進(jin)入網(wang)點(dian)時(shi)、大量(liang)客戶進(jin)入網(wang)點(dian)時(shi)
5. 大堂經理轉介話術
1)大堂經理轉介基本原則
a熟悉產品、主動服務、 海量開口、轉介話術、轉介工具
2)大堂經理技能:3+1轉介話術
話術應用
3)大堂經理三步一停頓話術
4)大堂經理轉介話術
5)大堂經理一句話營銷話術
不同業務種類時的話術:三方業務、理財類業務、存貸類業務
演練(lian):大量客(ke)戶(hu)(hu)在等候(hou)區(qu)(qu)等候(hou)時、指(zhi)引客(ke)戶(hu)(hu)去(qu)自助服務區(qu)(qu)時、推薦客(ke)戶(hu)(hu)去(qu)客(ke)戶(hu)(hu)經理(li)處時、客(ke)戶(hu)(hu)離開網(wang)點時……
第二講:贏在大堂—廳堂各服務營銷全流程
一、全能柜員之高柜服務營銷全流程
1. 柜員服務營銷流程
2. 柜員崗位和職責
1)業務辦理
2)一句話營銷
3)識別推薦
3. 柜員服務營銷標準步驟
1)笑相迎
2)笑相問
3)禮貌接
4)一句話
5)觀察與推薦
6)提醒遞
7)目相送
4. 柜員“四個一”轉介標準流程
1)一句話
2)一觀察
3)一推薦
4)一反饋
5. 不同業務種類時柜員的一句話營銷
演練:珠光寶氣的中年婦女、大額轉賬、中午匆忙開卡
工具:演練打分工具表
二、高素質柜員之低柜理財經理服務營銷全流程
1. 低柜理財經理服務營銷流程
1)服務銷售職責
2)客戶管理
3)理財服務
4)交叉銷售
5)團隊協作
2. 低柜理財經理服務銷售六步
3. 低柜理財經理服務銷售流程規范話術
1)迎接客戶
2)業務辦理
3)產品銷售
4)有效轉介
5)個人潛力客戶維護
6)送別客戶
4. 低柜理財經理活動量目標
5. 潛力客戶維護和銷售
案例(li):大媽買理財
三、高情商理財之理財經理服務營銷全流程
1. 理財經理服務營銷流程
2. 理財經理崗位職責分析
1)客戶維護
2)產品銷售
3)拓展新客戶
4)及時總結上報業務機會
3. 理財經理服務銷售流程
1)約訪客戶
2)客戶見面
3)需求挖掘
4)介紹產品
5)異議處理
6)促成交易
7)轉介對公客戶
8)后續服務
演練:邀約潛在客戶王女士,并成功銷售理財產品
工(gong)具(ju):演練打分(fen)工(gong)具(ju)表
第三講:高效管理人才之網點負責人、零售負責人廳堂創贏
一、網點負責人廳堂管理
1. 網點負責人銷售管理步驟
2. 網點負責人每日工作范疇
3. 團隊管理之目標分解原理
4. 網點負責人績效管理工具
5. 銷售型晨會召開模式
6. 夕會召開流程與內容
7. 做好角色扮演
案例:銷售例會
8. 團隊績效督(du)導
二、零售負責人廳堂全員營銷實施步驟
1. 崗位分工各司其職
2. 全員營銷崗位職能與督促
3. 高效廳堂創贏策略
4. 提升廳堂營銷激勵辦法
演練(lian):投資失敗、對理(li)財不(bu)感(gan)興(xing)趣(qu)、家庭主(zhu)婦、工(gong)資代發、拆遷戶、大學生
第四講:客戶分類管理
一、客戶關系經營現狀
二、數據庫營銷策略
1. 以客戶為中心整合營銷的流程策略
2. 數據庫能為你創造的好處
3. 建立數據庫的步驟
4. 如何有效地管理龐大的客戶群
工具:每日工作表
三、客戶管理法則
1. 客戶分層及維護頻率和方式
2. 客戶分級
1)漏斗管理系統
2)聯絡頻率策略
3)AB類客戶維護方法
4)C類客戶維護方法
3. 客戶分群
1)分群依據
3)各客群經營管理
演練:將(jiang)所掌(zhang)握的客(ke)戶資(zi)料按照分層、分級(ji)、分群的方法進行分類(lei),并制定維護策略
銀行各崗位廳堂營銷提升培訓
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