課程(cheng)描(miao)述INTRODUCTION
日程安(an)排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
華為營銷體系課程
課程收益
了解華為鐵三角營銷(xiao)提醒概況,熟悉(xi)LTC營銷(xiao)流程設計,掌握營銷(xiao)人才(cai)的績效、激勵與培養(yang)體(ti)系
培訓對象
主管營銷(xiao)副總裁、營銷(xiao)總監、區(qu)域經理、營銷(xiao)核心骨干(gan)
課程大綱
第一章 現代企業的營銷體系面臨的問題
第二章 華為狼性營銷體系概述
1、 華為當初營銷面臨的問題
2、 華為為什么花3000萬美元引入狼性營銷體系
3、 華為狼性營銷體系的主要內容
4、 華為狼性營銷體系的發展歷程
案例(li)分析與(yu)研討(tao):我們公司營銷體系面臨哪些問題(ti)?
第三章 華為狼性營銷組織——鐵三角
1、 傳統營銷組織面臨的問題
2、 華為營銷鐵三角的來源
3、 華為營銷鐵三角的發展
4、 華為營銷鐵三角的運作機制
案例(li)分析與(yu)研討:華為營銷(xiao)組織變化以及華為營銷(xiao)鐵三角(jiao)給我們(men)什么啟示?
第四章 華為營銷管理流程——LTC
1、 傳統企業營銷流程面臨的問題
2、 華為營銷流程的發展歷史
3、 華為營銷流程LTC介紹
4、 華為營銷流程LTC運作機制
5、 LTC流程在其他企業的應用
案例分析(xi)與研討:華為(wei)營銷(xiao)流程LTC給我們(men)什(shen)么啟示?
第五章 華為營銷工具包設計-151工程
1、 營銷人員為什么需要銷售工具包
2、 華為營銷人員工具包設計
3、 華為營銷“151”工程
4、 華為營銷工具包的使用
案例分析(xi)與(yu)研(yan)討:華為營銷工具包給我們什么啟(qi)示?
第六章 華為營銷團隊績效與激勵體系
1、 傳統企業營銷激勵面臨的問題
2、 華為基于戰略目標的營銷績效與激勵機制
3、 華為營銷績效目標設計
4、 華為營銷人員薪酬結構設計
5、 華為營銷人員激勵機制設計
案例分析(xi)與研討:華為營銷績(ji)效(xiao)與激勵體(ti)系給(gei)我們什么啟示?
第七章 華為營銷人才培養體系
1、 傳統企業營銷人才培養面臨的問題
2、 華為營銷人員任職資格體系介紹
3、 華為營銷人員培養體系介紹
案例(li)分析與研(yan)討:華為營銷人(ren)才培養給我們什么(me)啟示?
第八(ba)章(zhang) 咨詢案(an)例分(fen)享:某公司(si)鐵三角狼(lang)性營銷(xiao)體系打造
華為營銷體系課程
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