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中國企業培訓講師
時間與計劃管理
 
講師:喻國慶 瀏覽(lan)次(ci)數:2553

課程描述INTRODUCTION

如何(he)提升員工(gong)的時(shi)間管理能(neng)力

· 全體員工

培訓講師:喻(yu)國(guo)慶(qing)    課程價格:¥元/人    培訓天數:1天   

日程安排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

如何提升(sheng)員工的時間管理能(neng)力(li)

教學目標:
1、提綱(gang)挈領(ling)式的(de)(de)(de)了解規(gui)范系統化的(de)(de)(de)管理(li)對公(gong)司(si)及個人的(de)(de)(de)發(fa)展帶(dai)來的(de)(de)(de)好處,在培訓中貫穿公(gong)司(si)規(gui)劃(hua)(hua)與(yu)個人規(gui)劃(hua)(hua)發(fa)展規(gui)劃(hua)(hua)的(de)(de)(de)邏輯關系,
2、解決交期(qi)管(guan)理(li)中的一些困惑,通過課程提升公(gong)司員工(gong)的時間管(guan)理(li)能力(li)、提升工(gong)作效率(lv)。
3、掌握計劃管(guan)理和(he)時間管(guan)理方法和(he)工具。
教學要求:
采用(yong)(yong)(yong)課(ke)(ke)堂(tang)(tang)講授(shou)(shou)、課(ke)(ke)堂(tang)(tang)小組(zu)演(yan)練與討論(lun)、案例分析(xi)活動相結(jie)合的方式進行,課(ke)(ke)堂(tang)(tang)講授(shou)(shou)要求理(li)論(lun)結(jie)合實際(ji),運用(yong)(yong)(yong)大量案例和教學實例,深入(ru)淺(qian)出、旁(pang)征博引,要求講師運用(yong)(yong)(yong)電腦多媒(mei)體課(ke)(ke)件和網絡技術作為教學輔助工具,同時配備課(ke)(ke)堂(tang)(tang)練習和課(ke)(ke)后作業(ye)以鞏固所學的知識。
教學提示:企業管理中的(de)(de)(de)執(zhi)行力、企業文(wen)化建(jian)設(she)、團隊打(da)造等有(you)專設(she)外訓課(ke)程,這(zhe)些內容非常重要,也是目前每個(ge)企業培(pei)(pei)訓中的(de)(de)(de)必(bi)修課(ke)程,必(bi)須單獨列(lie)出做專項培(pei)(pei)訓,有(you)的(de)(de)(de)內容是謝老師講的(de)(de)(de),他也是一個(ge)資深的(de)(de)(de)講師,因此本次(ci)培(pei)(pei)訓中上述內容有(you)涉及但是不是太多(duo)。
 
教學綱要:
第(di)一章:建全公司管理(li)體(ti)系做大做強企(qi)業
1、什么是公司的管理(li)體系
2、計劃、制度(du)、流程(cheng)、預算等工作(zuo)的重要(yao)性
3、管理制度在(zai)當下(xia)和未來(lai)的意義
4、企(qi)業管理(li)中(zhong)的人治與(yu)法制的區別
5、《華為基本法》對(dui)企業早期(qi)發(fa)展(zhan)的意(yi)義
6、臺塑公司的軌道管理帶來企(qi)業(ye)的騰飛
7、企業規(gui)劃與員(yuan)工的職業生(sheng)涯(ya)規(gui)劃的關(guan)系
 
第二章:計(ji)劃管理在實(shi)際工(gong)作中(zhong)的(de)運用(yong)
1、計劃(hua)在管理(li)中的地位
2、計劃制定(ding)的SMART原則
3、計劃的制(zhi)定的六(liu)性
4、生(sheng)產管理的(de)五大(da)核(he)心要(yao)素
5、計劃交期與排程
6、計劃交期的分解
7、耽誤交期的主要原因
 
第(di)三(san)章(zhang):實現(xian)計劃的主要(yao)方法
1、計劃管理(li)的PDCA循環法
1)計劃管理的周(zhou)而復始法
2)計劃管理中的大環帶小(xiao)環
3)計劃的大(da)階(jie)梯式上升(sheng)
2、5W1H在計劃管(guan)理中的應用
1)5W1H的介紹
2)5W1H的操(cao)作方法
3、實現計(ji)劃的復盤(pan)管(guan)理(li)法
1)什么(me)是復盤(pan)管(guan)理(li)
2)復盤管理運用的目的
3)復盤管(guan)理的五個目(mu)的
4)復盤操作的的四個步驟;
 
第(di)四章:時間管理
1、時間管理概述
1)時間管理(li)是(shi)什么
2)時間管理(li)的目的
2、時間(jian)管理方面存在(zai)的問題(ti)
1)測(ce)測(ce)你的時間管理
2)時間殺手分類
3)最容易(yi)掉進(jin)的(de)時間陷阱
3、解決(jue)拖延習慣的方(fang)法
1)拋棄不良的生活(huo)習慣(guan)
2)訂立計劃時間表
3)列出(chu)工作任務(wu)清單(dan)
4)“重(zhong)要(yao)緊急”矩陣
5)如(ru)何界(jie)定工作委(wei)派
4、提(ti)升時間效率的技巧
1)時間自(zi)然法(fa)則
2)改(gai)善(shan)工作(zuo)環境
3)建立歸檔系(xi)統
4)處理拖延心態
 
第五(wu)章:培(pei)訓形式與主要流(liu)程
1、時(shi)間:13:30-19:30中間每兩小時(shi)休息一次:
每次休息10分(fen)鐘
2、形式:分成三(san)個組、選取隊長、對(dui)呼(hu)、分組積分
3、中間全程攝(she)像、資(zi)料入庫;
4、設置(zhi)樓下合影環節用于公(gong)司品(pin)牌宣傳
5、課后頒(ban)發獎品

如何提升員工的時(shi)間管(guan)理(li)能力


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