關于舉辦新時代下企事業單位MTP中基層管理人員核心技能 全面提升研討班的通知
講(jiang)師：講(jiang)師團(tuan) 瀏覽次數：2676
課程描述INTRODUCTION
事業單位MTP中基(ji)層管(guan)理培訓
培訓講師：講師團
課程價格：￥元/人
培訓天數：4天
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
事業單位MTP中(zhong)基層管理培訓
各有關企事(shi)業單(dan)位：
為(wei)什么從(cong)基層提拔(ba)上(shang)(shang)來的管(guan)(guan)理(li)人員，角色轉(zhuan)換不(bu)過來，很難(nan)勝(sheng)任相應的管(guan)(guan)理(li)崗位？為(wei)什么業(ye)務或(huo)技(ji)術骨干很難(nan)快速成(cheng)(cheng)為(wei)優秀的管(guan)(guan)理(li)者(zhe)？為(wei)什么老員工(gong)雖忠(zhong)誠度高，對企業(ye)也了解，但成(cheng)(cheng)為(wei)管(guan)(guan)理(li)者(zhe)后就顯(xian)得力(li)不(bu)從(cong)心？為(wei)什么上(shang)(shang)、下級之間和部門之間在溝通協調上(shang)(shang)總出現(xian)問題，造成(cheng)(cheng)內(nei)耗？為(wei)什么中基層管(guan)(guan)理(li)人員自(zi)己很忙，下屬(shu)(shu)卻很閑，或(huo)者(zhe)只會自(zi)己干，不(bu)會培育下屬(shu)(shu)？為(wei)什么中基層管(guan)(guan)理(li)人員不(bu)能率先士卒，激勵(li)團隊(dui)，帶出一個有凝(ning)聚力(li)戰斗力(li)的團隊(dui)？
為(wei)了真(zhen)正實現優(you)秀員工、業(ye)(ye)務骨(gu)干向優(you)秀管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)者的(de)過渡,掌握(wo)系統(tong)思考(kao)能力(li)，對部(bu)(bu)門工作懂得(de)如何策劃(hua)(hua)鋪排，有條不紊(wen)地(di)開展(zhan),提升上(shang)下(xia)級和各(ge)部(bu)(bu)門之(zhi)間的(de)協(xie)調溝通能力(li),學會組(zu)織(zhi)(zhi)管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)、團隊(dui)建設，合(he)理(li)(li)利用本部(bu)(bu)門的(de)人力(li)資源，優(you)化(hua)配置,提高目標、計劃(hua)(hua)、時間、執行、控制(zhi)等管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)能力(li)，從而提高團隊(dui)執行力(li),因此中(zhong)企協(xie)企業(ye)(ye)管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)培訓中(zhong)心特于2020年在全(quan)國各(ge)地(di)特舉(ju)辦“新時代下(xia)企事(shi)業(ye)(ye)單(dan)位MTP中(zhong)基(ji)層管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)人員核(he)心技(ji)能全(quan)面提升研討(tao)班”，通過此次學習，全(quan)方(fang)(fang)位提升機關(guan)企事(shi)業(ye)(ye)單(dan)位中(zhong)基(ji)層干部(bu)(bu)管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)人員和業(ye)(ye)務骨(gu)干的(de)認知能力(li)及(ji)管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)能力(li)，并快速掌握(wo)各(ge)項(xiang)能力(li)方(fang)(fang)法(fa)和技(ji)巧。希望各(ge)單(dan)位積(ji)極組(zu)織(zhi)(zhi)相關(guan)人員參加(jia)。現將具(ju)體事(shi)項(xiang)通知如下(xia)：
一、培訓(xun)內容(rong)：
第一部分 中基層管理人(ren)員的(de)定位
1. 從專業走向管(guan)理后，如何實現角(jiao)色轉換
2. 管理(li)的(de)實質(zhi)意義和管理(li)的(de)目的(de)是什么
3. 中基層管理(li)者，要承擔(dan)哪些(xie)管理(li)責(ze)任
4. 中基層管理(li)者如何確立自己對(dui)(dui)上，對(dui)(dui)下，對(dui)(dui)中的身份定位
5. 中基層管(guan)理者如何(he)避免角色行為(wei)誤區?
第二部(bu)分 管理者的綜合管理技能
一、時間管(guan)理能力
1. 為什(shen)么要管理(li)時間
2. 時間管理的(de)目(mu)標?
3. 時間(jian)管理的原則(ze)
4.高(gao)效時(shi)間管理(li)的方法及策(ce)略
二、團隊(dui)建設與(yu)組(zu)織管理---優(you)勢互補、精干高(gao)效的(de)團隊(dui)
1.優秀(xiu)團隊的特(te)征
2.組織形成的五個條件
3.如何做到人崗(gang)相(xiang)配(pei)，優勢互補
4.組織(zhi)內上下(xia)級指(zhi)揮(hui)匯報系統的原則
5.授權中(zhong)常見的八種(zhong)誤區(qu)
6.有效授權的(de)七個層次
三(san)、培養員工的能力---成為員工的教練
1.培(pei)育主體應有的(de)心態定(ding)位?
2.三種方式培養員工的關(guan)鍵點
3.如何制定培育計劃
4.崗上(shang)指導的五(wu)個(ge)步驟
5.工作中(zhong)教導的(de)六(liu)個時機
6.新員工培訓的六個要點
7.四種員工（有(you)(you)心無(wu)力，有(you)(you)力無(wu)心，有(you)(you)心有(you)(you)力，無(wu)心無(wu)力）的培養(yang)重點
四、溝通協調能力---讓團(tuan)隊減少內耗，協同一致達成共識
1.溝通(tong)中常見(jian)現象及障礙點分析
2.達(da)成良(liang)好溝通應該具備的四大(da)心態(tai)
3.溝(gou)通中(zhong)常見(jian)四大(da)誤區(qu)
4.溝通中的三種能力(li)
5.溝通中應掌握的四大技巧
6.雙(shuang)向(xiang)溝通(tong)和全方位溝通(tong)的效果區(qu)別
7.與上司溝通的五個要點
8.與下屬溝通的(de)五(wu)個(ge)要(yao)點(dian)
9.跨部門溝通(tong)的難點分析及五部解(jie)決方案。
10.如何轉化批評為鼓(gu)勵，如何利用欣賞(shang)讓(rang)員(yuan)工(gong)更(geng)好發揮特(te)長(chang)
11.對不同性格人(ren)如何調整(zheng)溝(gou)通風格以達(da)到溝(gou)通目的
12.案例(li)討論：企業中常見(jian)的主管與下(xia)屬沖突(tu)問(wen)題的解決?
13.現(xian)場問答：解決客戶實際工作中存在的溝通難(nan)題
五、執行(xing)與控制---提高(gao)執行(xing)力，確保目標的(de)實現
1.執行中的常見(jian)八(ba)大誤區(qu)分析
2.如何從心(xin)態(tai)上提高(gao)執行力
3.如何從行為習慣上提高執行力
4.如何從(cong)制度的制定與執行(xing)上提高執行(xing)力
六、如何管(guan)理(li)下屬員工工作態度
1.如何才(cai)能快速(su)的提高下屬的工作績效(xiao)？
2.如何讓下屬在主動積極，而不是被動消極？
3.如何讓下屬在(zai)工(gong)作(zuo)中全力以赴，而不(bu)是全力應付？
4.如(ru)何(he)讓下屬在工作中全力想辦法，而不(bu)是推卸責(ze)任?
5.如何處理下(xia)級(ji)越級(ji)向你匯報(bao)？
6.如何處(chu)理部屬的過失行為？
7.如何處理(li)上司調派自己(ji)部屬(shu)工(gong)作的情(qing)況？
8.如何面對有能力但不聽話的(de)部屬？
二、擬(ni)請主講專家(jia)：
每期授課老師將(jiang)從我公司專家庫中選配，專家庫中的(de)老師都是國(guo)內(nei)專業知名專家，具有扎(zha)實(shi)的(de)理論(lun)基礎和豐(feng)富的(de)教學(xue)實(shi)踐經驗，學(xue)術(shu)風格(ge)各不相同(tong)。
三、參(can)加(jia)人(ren)員：
各省(sheng)市國資委(wei)管(guan)理(li)工作(zuo)人(ren)(ren)員。企事業(ye)單位辦(ban)(ban)公室(shi)主任(ren)、總經(jing)理(li)工作(zuo)部(bu)、綜合管(guan)理(li)部(bu)、行政管(guan)理(li)部(bu)、黨群(qun)工作(zuo)部(bu)、黨委(wei)辦(ban)(ban)公室(shi)、企業(ye)管(guan)理(li)部(bu)、人(ren)(ren)力資源部(bu)及各部(bu)門經(jing)理(li)、主管(guan)、培訓(xun)室(shi)主任(ren)、職教處、儲備干部(bu)等中基(ji)層管(guan)理(li)人(ren)(ren)員以及其(qi)它(ta)預備管(guan)理(li)人(ren)(ren)員。
四、培(pei)訓(xun)費(fei)用(yong)有關事項：
1、培(pei)訓費(fei)(fei)人(ren)民幣3680元/人(ren)。（包含培(pei)訓費(fei)(fei)、資料費(fei)(fei)、專(zhuan)家費(fei)(fei)、會(hui)場租賃費(fei)(fei)等）。食宿統一安排(pai),費(fei)(fei)用自理(li)。費(fei)(fei)用報(bao)到時面交或提(ti)前匯款(kuan)至中(zhong)心指定收款(kuan)賬戶(hu)。
2、因本(ben)通知發放范圍有限(xian)，敬請(qing)各(ge)收文單(dan)位(wei)協助轉發此通知并(bing)組(zu)織本(ben)單(dan)位(wei)相關(guan)人員統一報名(ming)，各(ge)收文單(dan)位(wei)也可直接報名(ming)，名(ming)額不限(xian)。
五、證(zheng)書:（如(ru)辦理證(zheng)書，需(xu)另交(jiao)工本費(fei)及考核(he)認證(zheng)費(fei)880元/人(ren)）
經培訓考試合格，由中(zhong)國管(guan)理(li)科(ke)學研究院頒發(fa)“行(xing)政(zheng)管(guan)理(li)師”專業(ye)人(ren)才技能證
書。此證網上注(zhu)冊、官方(fang)網站查詢。根(gen)據《職業教育法》的規定，人力資源管理部
門(men)和用人單位(wei)可根據此證了(le)解人員接(jie)受培訓的(de)情況，作為能力評價、考(kao)核、聘用和
任職的重要依據。
六(liu)﹑培(pei)訓時(shi)間(jian)、地(di)點(dian)：
時間: 2020年06月(yue)(yue)17日(ri)(ri)至06月(yue)(yue)21日(ri)(ri)成都市 （2020年6月(yue)(yue)17日(ri)(ri)全天(tian)報到）
時間: 2020年07月(yue)08日(ri)(ri)至(zhi)07月(yue)12日(ri)(ri)銀川(chuan)市 （2020年7月(yue)08日(ri)(ri)全天(tian)報到）
時間(jian): 2020年07月15日至(zhi)07月19日貴陽市 （2020年7月15日全天報到）
時(shi)間: 2020年07月(yue)22日(ri)至(zhi)07月(yue)26日(ri)大連市(shi) （2020年7月(yue)22日(ri)全天報(bao)到）
時(shi)間: 2020年08月(yue)12日(ri)至08月(yue)16日(ri)杭州市 （2020年8月(yue)12日(ri)全天報到）
時間(jian): 2020年08月(yue)19日(ri)(ri)至08月(yue)23日(ri)(ri)昆明市(shi) （2020年8月(yue)19日(ri)(ri)全(quan)天報到）
時間: 2020年08月26日至08月30日成都市(shi) （2020年8月26日全天報到）
時間(jian): 2020年09月16日(ri)至09月20日(ri)西安市 （2020年9月16日(ri)全天報到）
時(shi)間: 2020年09月18日至09月22日長沙市 （2020年9月18日全天報到）
時(shi)間: 2020年(nian)09月23日(ri)(ri)至09月27日(ri)(ri)濟南市 （2020年(nian)9月23日(ri)(ri)全天報到）
時間(jian): 2020年(nian)(nian)10月(yue)21日至(zhi)10月(yue)25日成都市 （2020年(nian)(nian)10月(yue)21日全天報到）
時間(jian): 2020年10月(yue)(yue)28日至(zhi)10月(yue)(yue)31日昆明(ming)市(shi) （2020年10月(yue)(yue)28日全天(tian)報(bao)到(dao)）
時間: 2020年(nian)11月(yue)(yue)11日(ri)至11月(yue)(yue)15日(ri)重慶市(shi) （2020年(nian)11月(yue)(yue)11日(ri)全(quan)天報到）
時間: 2020年11月(yue)18日至11月(yue)22日杭州市 （2020年11月(yue)18日全天(tian)報到）
時間: 2020年11月(yue)25日至11月(yue)29日廈門市 （2020年11月(yue)25日全天報到）
時間: 2020年(nian)12月(yue)09日至12月(yue)13日南(nan)寧市 （2020年(nian)12月(yue)09日全天報到）
事(shi)業單位MTP中基層管理培訓
轉載：//citymember.cn/gkk_detail/239603.html
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