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金牌導購培訓課程
課程背景：
當今社會，零售業在經過一次次的服務升級、服務培訓后，都知道想要做好生意，必須做好服務。面臨著競爭越來越殘酷，企業在硬件方面的投入日漸提高，在硬件升級的同時，我們的業績卻并沒有明顯的變化，企業服務軟實力沒有隨之提升。我們都知道“顧客是上帝”，常會把“顧客是上帝”掛在嘴上，但真正落實到經營中、落實到為顧客服務中去的并不多。零售區別于其他行業，客戶有不同類型，需求各不相同。導購做好服務，不僅會帶來客戶的忠誠度，也會促進連帶銷售，提升業績。將服務細節知行合一，打造一個主動、用心為客戶提供超越期待的導購團隊，將是零售環節核心競爭力重要的一環。
以服務為始，以營銷為終，如何體現我們的服務價值，如何提升品牌形象，如何超越客戶期待，如何提升個人職業素養……
在深(shen)度競(jing)爭下(xia)，如何提升(sheng)品(pin)牌形象與影響(xiang)力(li)，為營(ying)銷目(mu)標(biao)負(fu)責，對每一位導購(gou)來說，這都是需要學習的(de)技(ji)能。《導購(gou)服務(wu)能力(li)與銷售技(ji)巧(qiao)訓練》，為生命增(zeng)添信仰，讓品(pin)牌倍增(zeng)形象。

課程收益：
● 強化理念：重點強調落地、實用的培訓技術，讓學員能夠結合自身的工作經歷來學習，并最終能夠學以致用
● 提升技能：重點突出實戰體驗、演練，在實際的操作中掌握培訓技能，融合案例教學法、情景教學法、角色扮演法等當今培訓界最有效的訓練方法
● 調整心態：掌握成人學習特(te)點，然(ran)后掌握針對性的優(you)質服(fu)務培訓專業技能，并在課堂中不(bu)斷強(qiang)化演練(lian)

課程時間：1天，6小時/天
課程對象：企業全體員工
課程方法：視頻案例+情景式體驗互(hu)動+實(shi)戰演(yan)練+風趣幽默(mo)+國(guo)學文化代(dai)入

課程大綱
第一講：金牌導購服務意識由認知開啟
破冰游戲分組
一、你在工作中的狀態是哪一層級
二、服務行為來源于服務意識
1. 人本理論，測試你的服務意識
游戲互動體驗：人本測試
三、精神乞丐論
四、人腦的科學
1. 相信腦--堅定的信仰你的品牌與產品
2. 意念腦與品牌形象
五、服務能力提升個人能力增值人生
1. 為你的五年、十年以后增值——禮儀增值論
真實案例呈現
六、服務業的競爭現狀呈現分析
七、銷售能力提升五核心
八、個人形象與企業形象的99=0服務理論
本(ben)節(jie)結束，團隊PK

第二講：金牌導購形象禮儀
一、可怕的“三秒鐘”印象——首因效應7年影響力
互動：第一印象——客戶眼中的你
二、店面銷售儀容儀表規范
1. 女士常備化妝品如何選購
2. 女士發型的5. 7CM的秘密
3. 不同眉型氣質大不同
4. 基礎妝容三件套——畫出臉部精氣神
5. 男士儀容標準
現場體驗：妝前妝后大不同
6. 體味管理
7. 手部禮儀
三、導購工裝穿衣口訣
四、三米之外的“陽光”——微笑的力量
1. 從風水學解讀微笑
2. 用傳統文化闡述微笑
3. 與物為春的秘密
圖片欣賞：表情與視覺
五、微信個人形象與自我品牌的定位
1. 看“他/她”知自己
2. 朋友圈形象打造
互動：個人社交媒體形象定位
本節結束，團隊PK

第三講：金牌導購服務禮儀
一、客戶是怎樣流失的？
二、物聯網時代PK店面零售SWOT分析
頭腦風暴：SWOT分析
三、金牌導購行為禮儀
1. 迎賓、接待、介紹站姿
2. 遞接商品的手勢禮儀
3. 引導服務手勢
互動體驗：小細節大尊重
四、為客試穿服務禮儀
五、為客取貨時服務禮儀
六、店面沒有顧客時的行為禮儀
七、金牌導購服務，貴在“6心”
頭腦風暴：創造我們的“6心”
本(ben)節結束，團隊PK

第四講：金牌導購銷售能力提升
一、尊重客戶白金法則
二、客戶心理冰山圖
三、導購銷售法則：用嘴不如用心
視頻案例：有眼色的小惠
四、產品價值的塑造技巧——金牌導購，從會講故事開始
1. 認識畫面感的語言特色及影響力
2. 具體到細節
3. 善于用類比
4. 點睛用排比
情境練習：會講故事的銷售最績優
五、FAB法則的使用技巧
六、顧客抗拒點解除技巧
七、金牌導購銷售能力提升訓練
1. 迎賓——贊美三要素
現場互動：現場贊美與技術訓練
2. 待客——判斷客戶類型四風格
3. 詢問——了解客戶心理密碼
4. 推薦——金牌導購必殺技
5. 促單——金牌導購7大成交技巧
6. 連帶銷售——提升客單價3技巧
情境演練：金牌導購現形記
目標任務制定與分析：面對目標，如何養魚？
八、銷售同理心訓練
1. 認知情商
互動：情商高手自測
2. 同理心——提高情商訓練
3. 情感帳戶——提高情商訓練
案例：最好的情感賬戶關系與最壞的情感賬戶關系
九、正確對待投訴的心態
十、產生投訴的原因
十一、不同的客戶心理預期與沖突產生的原因
十二、投訴處理實戰
1. 處理投訴常見語言
2. 處理客戶投訴6個多一點
3. 處理投訴標準流程
體驗式情景互動：投訴處理之怒火中燒點化法
本(ben)節(jie)結束，團隊(dui)PK

第五講：我是一切的根源
一、提升職場競爭力
1. 職場學習篇
互動：繪制“樹”形學習圖
2. 復盤總結
3. 個人知識管理
4. 721學習法則
5. 一對一目標承諾
目標跟進：行動計劃“樹”
二、真理瞬間理論——課程結束
三、分組PK戰果揭幕
金牌導購培訓課程