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網絡安全管理員培訓

培訓目標
1）深度解讀法律法規和相關標準，結合單位實際情況，沙盤演練網絡安全差距分析，重點突出如何在業務流程和工作環節中加入網絡安全貫徹執行的具體措施。
2）讓網絡安全管理負責人能夠從整體出發，分析業務流，梳理數據流，開展全局業務安全架構設計；同時針對已有系統，可以演練業務風險分析與處理流程。
3）深度(du)理解法律(lv)法規和(he)相(xiang)關關基標(biao)準(zhun)，集中(zhong)對安全標(biao)準(zhun)細(xi)則解讀(du)，分析如何結(jie)合單位實際情(qing)況，沙盤演練(lian)網(wang)(wang)絡安全差距(ju)分析，重(zhong)點突出(chu)如何在工作流程中(zhong)加入網(wang)(wang)絡安全貫徹執行的具體(ti)措施。

課程大綱
一、如何結合國家強制性政策要求開展合規建設（講授+案例分析）
網絡與信息安全標準規范有哪些要求
1. 網絡與信息安全需求分析
2. 網絡安全相關標準和規范
3. 如何做好抓大放小與全面合規建設
法律法規合規要點與差距分析
1.《網絡安全法》合規要點差距分析
2.《數據安全法》合規要點差距分析
3.《個人信息保護法》合規要點差距分析
 4.《關鍵信息基礎設施安全(quan)保護條例》合(he)規要(yao)點(dian)差距分析(xi)

二、企業應急管理如何合規？如何避免“天天處于救火狀態”（講授+沙盤演練）
1. 應急管理體系建立
  大中型企業慘痛案例分析
  “國家網絡安全事件應急預案”合規要求
  建立應急管理體系的概念與目的
  如何建立應急管理體系
2. 業務戰略分析與業務流程梳理
3. 安全關鍵路徑分析與風險點識別
4. 監控預(yu)警指標體系建立

三、如何讓運維工作始終處于安全狀態？（講授+沙盤演練）
1. 國內網絡安全運維現狀分析
  國內外安全建設現狀對比與問題分析
  網絡安全運維中踩“紅線“案例場景分析
  網絡安全運維所面臨的問題總結
  周期性的安全評估與考核機制
2. 重保與護網攻防(fang)演習如(ru)何做的更好？

四、如何協調審計、法務和人力部門聯合開展網絡安全工作？（講授+沙盤演練）
1. 網絡安全審計工作實踐
  網絡安全法律標準合規審計
  網絡與信息安全審計如何開展
2. 法務部網絡安全工作實踐
  網絡安全法差距分析與合規護航開展
  數據安全與個人信息保護宣貫與落地
  信息化建設類合同網絡與信息安全審核
3. 人力資源部網絡安全合規實踐
  自有員工崗位網絡安全職責界定
  員工招聘、績效與離職時如何管理
  外包人員人力風險識別與控制措施
  網絡安全骨(gu)干與梯隊人才(cai)培養機制

五、業務部門、數據管理部門、軟件開發測試部門網絡安全如何管理？（講授+沙盤演練）
1. 業務部門網絡安全工作實踐
  業務部門網絡安全責任界定與界面劃分
  業務系統中的網絡安全風險識別與應對
  業務系統中數據異常規則設計與監測
  業務系統中數據分級分類與訪問權限
2. 數據管理與數據安全工作
  國內數據安全現狀分析
  數據與個人信息安全如何保護？
  數據安全防護體系建設路線
3. 軟件開發測試中安全工作實踐
  軟件安全漏洞現狀與成因
  軟件人員與業務人員中間壁壘如何打破
  軟件安全工作需要生命周期管理
  如何做好變更和配置管理避免大災難

網絡安全管理員培訓