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中國企業培訓講師
如何高質量地開好經營分析會
 
講師:龐敏 瀏覽次數:2572

課程描(miao)述(shu)INTRODUCTION

· 高層管理者· 中層領導

培訓講師:龐(pang)敏    課程價格:¥元/人(ren)    培訓天數:1天   

日程(cheng)安排(pai)SCHEDULE



課程(cheng)大(da)綱Syllabus

開好經營分析會課程

課程背景
經營分析會的定位是作戰會議、作戰指揮系統,必須聚焦于集中力量打勝仗,目標是準確預測并達成年度經營目標。經營分析會最重要、最核心是談機會。經營分析會是一把手的會,不能夠被授權。一分戰略、九分執行,企業的中長期戰略規劃解碼到年度經營計劃后,如何保障年度經營目標落地成實際結果,最重要的抓手就是經營分析會。
標桿公(gong)司將經(jing)(jing)營(ying)分(fen)(fen)析(xi)(xi)(xi)會(hui)稱作一(yi)(yi)報(bao)一(yi)(yi)會(hui):一(yi)(yi)報(bao)就是(shi)(shi)經(jing)(jing)營(ying)分(fen)(fen)析(xi)(xi)(xi)報(bao)告(gao),一(yi)(yi)會(hui)就是(shi)(shi)經(jing)(jing)營(ying)分(fen)(fen)析(xi)(xi)(xi)會(hui),一(yi)(yi)句話概括標桿公(gong)司的(de)經(jing)(jing)營(ying)分(fen)(fen)析(xi)(xi)(xi)會(hui):CFO搭臺、市場唱戲、一(yi)(yi)把手全程參加、核(he)心是(shi)(shi)談機會(hui)。要(yao)想開出高質量(liang)(liang)(liang)的(de)經(jing)(jing)營(ying)分(fen)(fen)析(xi)(xi)(xi)會(hui),必須寫出高質量(liang)(liang)(liang)的(de)經(jing)(jing)營(ying)分(fen)(fen)析(xi)(xi)(xi)報(bao)告(gao)。反之,如經(jing)(jing)營(ying)分(fen)(fen)析(xi)(xi)(xi)報(bao)質量(liang)(liang)(liang)不高,不能將問題、風險和機會(hui)暴露不出來(lai),根本不可能開出高質量(liang)(liang)(liang)的(de)經(jing)(jing)營(ying)分(fen)(fen)析(xi)(xi)(xi)會(hui),開的(de)一(yi)(yi)定是(shi)(shi)匯(hui)報(bao)會(hui)、漫議會(hui)、沒有決議的(de)低(di)效低(di)質會(hui)。

課程收益
1. 學習優秀的經營分析報告怎么寫:聚焦問題、聚焦風險、聚焦機會,聚焦年度經營目標達成;
2. 學習高質量的經營分析會議怎么開:使經營分析會的效率、決策、決議及執行發生變化;
3. 學習標桿企業經營分析會的方法和標準:打開分類、數據量化找根因、實現“目標、機會、策略、行動、資源”五個要素一致性咬定目標保結果、滾動預測方法論;
學習(xi)方(fang)式:采用講師講授、現場親(qin)身(shen)經歷(li)分(fen)享、討論等互動(dong)式教(jiao)學

學習對象:
 企業核(he)心經(jing)營班子成(cheng)員(yuan)(董事長、CEO、CFO、銷售總裁、產品主(zhu)管(guan)、區域主(zhu)管(guan)、其他(ta)一(yi)級部門主(zhu)管(guan)、等(deng))

參加人數:
20~50人

課程大綱
一、企業經營分析會的6大典型問題
1) 經營分析會的定位錯誤
2) 經營分析會的會議安排混亂
3) 經營分析報告差距分析走過場
4) 經營分析報告沒有年度預測和分析
5) 經營分析報告中沒有暴露問題,缺乏根因分析
6) 經營分(fen)析沒(mei)有對準目(mu)標采(cai)取(qu)行動(dong)措施

二、經營分析報告怎么寫
1) 明確“一報一會”的定位
2) 經營分析報告要體現公司經營戰略
3) 高質量的經營分析報告包括2個章節:經營主報告和業務報告
4) 打開、分類,數據量化,暴露問題
5) 解剖麻雀,歸因于內,分析根因
6) 預測,是經營分析報告之魂
7) 3GAP3LIST,五個一致性(目標、機會、策略、行動、資源)
8) 經營分析主報告與業務報告自檢表
9) 標桿企業2個典型案例 (找差距、找根因、解麻雀、3LIST)
演練:銷售管道管理
演練:如何建立起公司的銷售預測和承諾管理機制
演練:根因分析5步法(fa)

三、高質量的經營分析會議怎么開
1) 管理經營分析會流程
2) 會前準備:由上至下統一思想和重視,會前四要素準備度評估
3) 會中三要三不要
4) 任務令的5個要素
5) 經營分析會閉環跟蹤管理
6) 標桿企業參考:經營分析會和ST會議、AT會議的區別
7) 標桿企業3個典型案例
演練:任務令5個要素
演(yan)練:“一報一會”自檢打(da)分(fen)表

四、“經營分析會”教練式輔導咨詢包
1) 對企業經營分析會診斷及報告輸出
2) 輔導“經營分析會報告”
3) 陪跑企業“經營分析會”
4) 經營分(fen)析會的(de)專(zhuan)項(xiang)輔導(比如銷售(shou)預測管(guan)理、根因(yin)分(fen)析、競爭(zheng)管(guan)理、銷售(shou)管(guan)理、等)

開好經營分析會課程


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龐敏
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