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中國企業培訓講師
羅伯特議事規則--如何成為會議達人
 
講師:時維鈞 瀏覽次數:2580

課程描述INTRODUCTION

· 高層管理者· 中層領導· 其他人員

培訓講師:時維鈞    課程價格:¥元/人    培訓天數:2天   

日程安(an)排SCHEDULE



課程大綱(gang)Syllabus

高效開會的課程

【課程背景 Course Background】
聽說過很多道理,依然過不好這一生……
不斷的認知升級,你的一生注定精彩!
會議,就是用時間換結論的商業模式。
會議的質量和效率決定了企業兩個*的隱形成本--沉沒成本和機會成本,而這兩個成本直接影響了公司的利潤水平,甚至決定了企業的生死。
全球最主流會議多采用羅伯特議事規則,它歷經100多年的實踐檢驗和11個版本的升級,已經非常成熟,被全球很多國家和組織采用,包括聯合國、各國議會、各種非盈利組織(NGO)、各類企業舉辦會議時均有采用,但依然存在不少問題。如果將羅伯特議事規則與*工具雙劍合璧,參會人員利用黃金圈思考和笛卡爾方法論兩大認知升級工具,在更高維度上參與討論,將完美呈現高效討論與決策的過程,在有限時間內形成正確結論,提升會議價值。
羅伯(bo)特(te)議(yi)(yi)(yi)事規則結(jie)合*(用(yong)在羅伯(bo)特(te)議(yi)(yi)(yi)事規則討(tao)論階段(duan))重塑思(si)維框架,分層次(ci)進行思(si)考討(tao)論,將注意力一次(ci)只集中(zhong)在一種模(mo)式上,而(er)不(bu)是企圖一次(ci)解決(jue)所有問(wen)題,羅伯(bo)特(te)議(yi)(yi)(yi)事規則加*是團隊進行高效開(kai)會的最好形式,可(ke)將會議(yi)(yi)(yi)中(zhong)大家(jia)無(wu)意義的對抗化成有益的探(tan)討(tao),助你成為會議(yi)(yi)(yi)達人。

【學習成果 Learning Outcomes】
通過本課程的學習,你將:
1、全面理解羅伯特議事規則及操作指南,成為一位會議達人
2、學會運用羅伯特議事規則和*相結合提高會議效率
3、掌握頭腦風暴和行動反思模式等主持人必備技能,成為會議主導者
4、掌握黃金圈思考和笛卡爾方法論兩大認知工具,為高效會議插上翅膀
5、運用行動學習的(de)模(mo)式,親身體驗(yan)運用*提(ti)升會(hui)議質量和(he)效率的(de)全過(guo)程

【課程大綱Course Outline】
第一部分  羅伯特議事規則
【一】羅伯特議事規則的前世今生
1、認識開會規則的圣經-羅伯特議事規則
2、從英國脫歐認識羅伯特議事規則
3、*總統大選為什么不采用直選而是選舉人票選
4、1971中國重返聯合國投票歷程啟示
5、從2016萬科投票“分母”之爭看羅伯特議事規則
【二】羅伯特議事規則如何操作
1、羅伯特議事規則六步法
第一步,動議。
第二步,附議。
第三步,陳述議題。
第四步,辯論。(此環節最易出問題,須結合*工具)
第五步,表決。
第六步,宣布結果。
2、羅伯特議事規則十二原則
動議中心,主持中立,機會均等,立場明確,發言完整,面對主持,限時限次,一時一件,遵守裁判,文明表達,充分辯論,多數裁決。
羅伯特議事規則框架
以羅伯特六步法為“骨”
以*為“肉”
以會議主持人“魂”
會議主持人的必修課
頭腦風暴訓練
ORID行動反思
知行合一之道:會議達人秀
會之初體驗
會之中際辯
會之后復盤

第二部分 *
【一】  *綜述
1、*的淵源
2、六頂帽子,六種顏色
3、如何使用思考帽
【二】  戴上*
1、戴上*指揮其他思考帽的應用
2、戴上*讓自己周密和客觀
3、戴上*融入感情去溝通
4、戴上*進行建設性思考
5、戴上*充分考慮風險和問題
6、戴上*進行創造性思考
【三】  *在會議中的綜合應用
1、帶帽時間:*、*及其他
2、帶帽順序:*先行,黃在黑前,黑后有綠,*可多次使用
3、使用原則:問題就是思維的轉換器
4、溫馨提示:每個思考者都應會戴所有的思考帽
5、注意事項:不能同時戴兩頂帽子
知行合一之道:會議達人秀(升級版)
會之初體驗
會之中際辯
會之后復盤

第三部分 讓會議更高效,讓決策更精準
【一】  認知升級-技巧在它面前不值一提
1、一切都是認知問題
2、認知和元認知
3、如何做到升維思考,降維打擊?
4、演繹和歸納的力量
5、達克效應與認知升級
6、心智歸因與認知升級
7、你有飛出迷宮的武器嗎?
8、如何讓會議效率提高10倍以上?
【二】  認知升級的兩大利器-不超過4%的人知道的秘密
1、黃金圈思考
2、笛卡爾方法論
3、升維版黃金圈與方法論
--玩轉三維版5W1H
--笛卡爾公式的魅力
--后退一步的智慧
【三】  推論階梯-它害死了太多人
1、洞穴人的影子--不要再做洞穴人了
2、認識我們的大腦--系統1和系統2
3、請從梯子上下來,成為更好的自己
【四】  知行合一,成為會議高手
1、到底天賦和勤奮哪個更重要?
2、形成自己的“三環”
3、解雇你的辯護律師
4、從“微習慣”入手
5、28天(tian)的事(shi)上練計劃(hua)

高效開會的課程


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