《可持續商業與技術創新》
講(jiang)師:駱欣慶 瀏(liu)覽次數(shu):2561
課程描述(shu)INTRODUCTION
可持續商業與技術創新
日(ri)程安排(pai)SCHEDULE
課(ke)程大(da)綱(gang)Syllabus
可持續商業與技術創新
課程簡介:
系統的學習企業持續發展的基本邏輯和方法,通過掌握創新的規律和具體的創新工具,提升學員創新水平,激發學員創新欲望,讓學員能夠從問題入手,利用所學方法與工具,提出創新性的解決方案。本課程具有較高的可操作性,學員學習后,可以設計企業可持續發展戰略,并會利用相關方法進行實際的創新創造活動,解決企業遇到的具體問題。
授課對象:企業中高層管理人員,企業從事與創新有關的管理人員,企業技術骨干,企業設計開發人員,企業研發部工作人員等。
課程四大收益
-掌握創新工具
-明晰創新規律
-打造創新組織
-企業創新轉型
課程大綱
一、引子:面對創新的世界
1、企業的壽命為何越來越短
2、10年來世界發生了什么
3、縱覽未來發展的前沿技術
4、不創新,即淘汰
二、可持續經營的思維方法訓練
1、超越思維的固定模式
-創新思維互動游戲:海盜分贓
-創新思維方法案例:超越互聯網
-創新思維引導全新產品制造邏輯
2、創新思維突破的三大障礙
-路徑依賴
-墨守陳規
-維度不夠
3、提升認知水平的三條路徑
三、持續發展路徑選擇
1、你能看到事物的第幾層
-毛主席如何選擇中國革命路徑
-*貿易戰中的路徑選擇問題
2、企業創新路徑選擇實例
案例:聯想的貿工技與華為的技工貿
3、路徑選擇中的創新方法之一:S型曲線方法
案例:汽車行業技術變革
4、路徑選擇中的創新方法之二:第二曲線方法
案例:Netflix 5、路徑選擇中的創新方法之三:“剛彈柔場”法
案例:鍵盤與貨幣
四、技術創新方法
1、傳統創新方法
-試錯法
-頭腦風暴法
-形態分析法
-逆向思維法
-傳統創新方法的問題
2、什么是TRIZ
-從魔法到科學
-TRIZ理論的誕生
-TRIZ理論體系
-TRIZ理論的邏輯基礎
3、TRIZ專用術語
-S型技術曲線
-理想度與理想系統
4、發明的級別
-發明的5個級別
5、創新中的物理矛盾
-空間分離
-時間分離
-條件分離
-母子分離
6、創新中的技術矛盾
-39個通用工程參數
-技術矛盾解決矩陣
7、40個發明創造方法
-綜合發明創造舉例
五、創新文化與組織創新案例
1、創新文化打造實戰案例
案例:海底撈,西南航空,蘇寧電器
2、組織對創新的主要制約
-治愈“深井病”
案例:韓都衣舍
-顛覆性創新要跳出體系
3、未來創新組織模式展示
-首席創新管
結束語
可持續商業與技術創新
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已開課(ke)時間(jian)Have start time
- 駱欣慶
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專業技術內訓
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- 《技術創新:Triz原理與 高(gao)偉(
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- 《雙管齊下,全面開花》 — 吳(wu)建(jian)宏
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