在考(kao)慮要不要跳槽時，可以回答以下三個問題：
一、明年公司(si)的(de)發展會(hui)比今年更(geng)好嗎？公司(si)的(de)發展方向決定個(ge)人未來，要判斷公司(si)是否(fou)在(zai)增(zeng)長，是否(fou)還有紅利和待下去的(de)空間(jian)，就像賣股票(piao)要選在(zai)公司(si)業務上升(sheng)期。
二、我(wo)在這家公司(si)明(ming)年(nian)會發展得更好嗎？要考(kao)慮能否擔當更大(da)的(de)(de)職(zhi)責、是否走到了最(zui)高的(de)(de)職(zhi)位、成就是否達到了頂峰等，如(ru)果業績已(yi)經(jing)相(xiang)對(dui)穩(wen)定，且達到公司(si)對(dui)自己(ji)的(de)(de)最(zui)高要求，離開(kai)就是合理的(de)(de)。
三、我去別(bie)的(de)公司我能(neng)發展得更(geng)好嗎？要考慮(lv)外(wai)部是否有比這家公司更(geng)好的(de)平(ping)(ping)臺，以自己(ji)目前(qian)的(de)能(neng)力到另外(wai)一個平(ping)(ping)臺是否能(neng)拿到更(geng)好的(de)機會，如(ru)果是，也是一個好的(de)跳槽時機。
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