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中國企業培訓講師
研發人員產品創新與思維訓練
 
講師:張(zhang)永杰 瀏覽(lan)次數(shu):2649

課程(cheng)描述(shu)INTRODUCTION

· 董事長· 研發經理· 產品經理· 技術總監

培訓講師:張永杰    課程價格:¥4500元/人    培訓天數:2天   

日程安排SCHEDULE

2025-07-03 上海


課(ke)程大(da)綱Syllabus

產品創新與思維訓練課程
 
課程背景
【*:核心技術靠化緣是要不來的】十八大以來,*在多個場合都曾強調過科技創新的重要性,他還多次提到要掌握核心技術,并指出核心技術受制于人是*的隱患,而核心技術靠化緣是要不來的,只有自力更生。一個企業即便規模再大、市值再高,如果核心元器件嚴重依賴外國,供應鏈的“命門”掌握在別人手里,那就好比在別人的墻基上砌房子,再大再漂亮也可能經不起風雨,甚至會不堪一擊。
近期貿易戰及*對中興通訊的制裁,更促使我們中國企業痛定思痛,加大創新力度!
 
參加對象
企業CEO/董事長、研發總監、研發經理、產品經理、研發項目經理、技術管理部/研發管理部/項目管理部、研發骨干、測試、PQA等
 
培訓收益
1、分享業界研發創新的*實踐與模式;
2、分享講師數百場研發管理培訓的專業經驗,通過現場互動幫助學員理清適合自己企業的創新模式;
3、掌握精準分析創新的來源,做好產品需求管理;
4、具備紅海里尋找藍海的能力,做好產品規劃;
5、相關模板和工具的演練,進而在企業實踐落地。
 
課程大綱
一、 產品創新體系簡介及案例分析
1、創新的定義
a) 熊彼特的定義
b) 狹義的創新
c) 廣義的創新
2、創新價值鏈的分析:站在產業鏈的制高點談創新
3、創新的類型:
a) 追隨型創新
b) 連續型創新
c) 顛覆式創新
4、產品創新和技術創新一樣嗎?
a) 華為的2012實驗室
b) 阿里的達摩院
5、對企業而言,要遵循創新—創造—樣品—產品—商品的過程—創新的市場驅動
6、研發創新要具備“技術商人”的思維:案例分析
7、增強用戶體驗,而不是“我以為”
8、基于創新,產品的成功標準如何定義?市場成功、財務成功 & 戰略成功!
9、案例研討:《華為式創新實踐與創新哲學》
 
二、 創新保障:顧客價值定位是基礎(需求)
1、市場驅動的技術創新
a) 如何圍繞市場來進行創新
b) 堅持市場驗收的創新標準
2、收集需求的方法
a) 演示:《需求說明書》
b) 打造全員化的需求收集制度
c) HR、采購等部門有無可能了解到競爭對手公司新產品的開發動態信息?
d) 跨界思維的應用:方便面的*競爭對手為何是“外賣”?
3、客戶描述整理和分析
a) 真正理解客戶的意圖
案例:聽筒10米長的電話機
b) 客戶描述和需求陳述
c) 客戶描述à 需求陳述五原則
4、增強用戶體驗
5、KA*模型
6、摒棄貌似有用卻冗余的需求:飛機能倒車嗎?ATM機為何只能取100整數倍?……
7、柳工案例:挖掘機駕駛室的隔音效果重要嗎?
8、用戶訪談:抽象之梯法
a) 客戶陳述-需求描述
b) 需求整理:親和圖法
c) 客戶需求的評估方法:$APPEALS、層次分析法
d) 需求分析的“三大凡是”!
e) 演示及演練:某案例公司的$APPEALS要素
9、關注內部需求
a) DFX(DFT、DFM、DFS等)
b) RAS(可靠性、可用性、可維護性)
10、做好需求的分解與分配
a) 需求分解與分配四大原則
b) 兩大架構:功能架構+物理架構
c) 如何對待沖突的需求?汽車是否真的需要后視鏡呢?
d) 研討:從業務設計及用戶體驗方面談產品創新
 
三、 市場細分及精準定位
1、正確理解市場環境
a) 環境分析:PEST
b) 市場分析:4P、4C
c) SWOT/Q分析
d) 邁克爾·波特競爭五力模型
2、如何進行市場細分
a) 大眾市場-小眾市場的轉變,要求必須精耕細作
b) 做全國人民都喜愛的產品?不可能!
c) 如何紅海里尋找藍海?
d) 跨界思維的案例分享:老年人用的指甲剪;家具的研發人員為何要參加服裝展會和汽車展會?……
e) 我們公司市場細分的維度是?
f) 市場地圖講解,明確商業模式
g) 細分市場七步成詩
審視細分市場的框架
誰購買
購買什么
誰購買什么:FABEF分析
為什么購買
明確關鍵的客戶群
驗證細分市場的可行性:獨特性、重要性、持久性……
詳細講解:細分市場簡介模板
盈利模式的分析:項目型、產品型、運營型
如何做到運營型
3、產品賣點的提煉
a) 讓科技數字化:充電5分鐘,通話……
b) 讓科技看得見:小米透明殼……
c) 讓科技摸得著:平板的龍卷風按鍵……
d) 讓科技場景化:怕上火,喝……,困了累了喝……
4、如何避免“差異同質化”
a) 逆向策略:小米的爆品策略,一次All in
b) 改變類別:機器人--機器狗?無人駕駛—輔助駕駛?司機不好找,招聘律師助理?
c) 敵意品牌:MINI
5、產品組合管理
a) 波士頓矩陣,SPAN如何應用:三大維度
b) 瘦狗產品、明星產品、金牛產品、問題產品……
c) FAN
d) 產品組合分析的業務定位
e) 安索夫矩陣
f) 產品路標規劃的方法和流程
路標規劃是時間驅動,還是事件驅動?
高層領導發起,如何成立規劃PMT團隊
涉及到的角色和部門有哪些?
產品規劃4大輸出
g) 演示:《產品路標規劃的生成過程》
h) 演示:《產品路標規劃的評審要素表》
i) 研討:貴公司的產品規劃流程
6、產品線業務策略與業務計劃
a) 產品線業務計劃誰制定
b) 業務計劃中包括:
產品系列概述描述
市場分析與市場推廣策略
客戶服務策略
生產制造策略
采購策略
風險分析
財務分析等
 
四、 創新保障:開發流程管理是關鍵(正確的做事)
1、如何保證技術創新的概念變成現實
2、創新流程的概念
3、創新的六個階段
a) 創新概念階段
b) 創新計劃階段
c) 開發階段(設計實現)
d) 驗證階段(設計驗證)
e) 發布階段(創新成果發布)
f) 生命周期管理階段(成果擴散)
4、每個階段如何操作(結構化的思想) 
5、如何產生創新概念:
a) 內隱知識和外顯知識
b) 團隊創新和個人創新
c) 問題意識、改進意識、機會意識
d) 茶壺里的餃子(知≠ 會)
e) 逆向思維
f) 開放自我
g) 溫故而知新
h) 養成良好的習慣
 
五、 創新思維訓練
1、建立產生思想萌芽的機制
a) 鼓勵創新,允許失敗
b) 合理流動,組織激活
2、創新萌芽的篩選
a) 讓思維流動起來
b) 頭腦風暴適合創新:怎么用好頭腦風暴?“三不原則”!
c) 小游戲:測試小組的記憶力
d) 非我族類經常聚在一起?
3、物極必反,避免盲目創新!
a) 研討:盲目創新的實例
b) 演示:華為的“呆死料大會”
4、邏輯思維
5、形象思維
6、發散思維
7、聯想思維
8、逆向思維
9、辯證思維
a) 辯證思維自我訓練要點
b) 連動思維案例
c) 系統思維案例
d) 對立統一思維案例
e) 立體思維案例
10、應變思維
a) 應變思維自我訓練要點
b) 應變思維訓練
 
產品創新與思維訓練課程

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已開課(ke)時間(jian)Have start time

2024-10-21 上海

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    參加課程:研發人員產品創新與思維訓練

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