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黨建引領發展培訓

【培訓對象】
黨政機關、企事業(ye)單位、學校等黨員領導干部、黨組織書記、委(wei)員、黨務(wu)工作者

【課程結構】
第一單元：傳承紅色基因 發揚光榮傳統
第二單元：黨建引領發展 黨業深度融合
第三單元：探索融合方式 破解發展難題
第四單元：提高(gao)政治(zhi)站位 履(lv)行主體(ti)責任

【培訓形式】
教學全過程創新融合“講授式、研討式、模擬式、互動式、觀摩式、體驗式”六大授課方式，理論聯系實際，契合黨建工作實際。
老師授課(ke)經驗豐富，課(ke)程(cheng)內容深入淺出，課(ke)堂氛圍(wei)生動(dong)活潑，學員(yuan)學習成果(guo)豐碩(shuo)，進一步教育引(yin)導黨員(yuan)領導干部(bu)、團干部(bu)堅定信仰、錘煉黨性，立足本(ben)職本(ben)崗，不(bu)斷(duan)提高履職能力。

【培訓背景】
指出，國有企業是中國特色社會主義的重要物質基礎和政治基礎，是我們黨執政興國的重要支柱和依靠力量。堅持黨的領導，加強黨的建設，是我國國有企業的光榮傳統，是國有企業的“根”和“魂”，是我國國有企業的獨特優勢。
作為黨領導下的國有企業，必須牢牢把握黨對國有企業的領導這一重大政治原則，把黨的領導融入公司治理各環節，把企業黨組織內嵌到公司治理結構之中，把黨建工作融入生產經營全過程，推動黨建工作與生產經營深度融合、同頻共振。
國有企業基層組織在推動黨建與生產經營融合，必須把加強基層黨組織建設作為固本強基的重要抓手，緊密圍繞基本組織、基本隊伍、基本制度“三基”建設,以提升組織力為重點，深入推進黨業融合，積極破解“兩張皮”發展難題，堅持以黨的政治建設為統領，把基層黨組織建設成為推動經營發展的堅強戰斗堡壘，扎實推進高質量黨建引領和保障高質量發展。
教(jiao)育引導(dao)廣大團(tuan)干部(bu)(bu)深(shen)入學習貫徹新(xin)時代中國特色社會(hui)主義(yi)思(si)(si)想，把關于青年工作的重要思(si)(si)想落實到團(tuan)的全(quan)部(bu)(bu)工作和(he)(he)建設之中，堅(jian)持和(he)(he)加強黨的全(quan)面領(ling)導(dao)，樹(shu)立大抓基層的鮮明(ming)導(dao)向，提(ti)升團(tuan)支部(bu)(bu)組織力，強化團(tuan)支部(bu)(bu)政治(zhi)功能，充分發揮黨的助手和(he)(he)后(hou)備軍作用。

【課程大綱】
第一單元：傳承紅色基因 發揚光榮傳統
傳承黨支部建設的紅色基因
國有企業黨建工作的行動指南
黨業融合的光榮傳統
沙盤推演：黨業融合沿革與啟示

第二單元：黨建引領發展 黨業深度融合
思考面向未來，國有企業做強做優做大靠什么？
黨業融合必須堅持兩個“一以貫之”
推進黨建工作與生產經營工作緊密融合
行業案例：黨業融合(he)典型案例分(fen)享

第三單元：探索融合方式 破解發展難題
國有企業基層黨建工作的發展趨勢
研討：黨建工作與生產經營工作融合的工作難點
破解發展難題 推動高質量發展
沙盤(pan)推(tui)演(yan)：推(tui)進黨業融(rong)合的落(luo)地模(mo)型

第四單元：提高政治站位 履行主體責任
聚焦“三基建設”推進黨建與生產經營工作融合
凝心聚力推進黨業融合
如何檢驗黨業融合成效
案例(li)共享(xiang)：黨(dang)建品牌推動黨(dang)業融合(he)的頂層(ceng)設(she)計探索

【學員收益】
啟發思考：黨業融合的紅色傳承與深刻蘊涵
深入探索：黨業融合的重要依據與關鍵要素
踐行使命：黨業融合的創新思路與落地模型
砥礪奮(fen)進：黨業融合的行動目(mu)標(biao)與實施計劃

黨建引領發展培訓