課(ke)程描述INTRODUCTION
高級職業經理人培訓
日程安排(pai)SCHEDULE
課程大綱Syllabus
高級職業經理人培訓
2022年10月21日—24日(21日報到) 地點:成都市
2022年12月15日—18日(15日報到) 地點:廈(sha)門(men)市(shi)
培訓內容:
一、國企改革政策解讀
1. *總書記關于國企改革的重要論述;
2. “十四五”時期我國宏觀經濟形勢分析;
3. *經濟工作會議解讀;
4. “十四五”時期國資布局態勢研判與地方國企改革重難點分析;
5. 雙循環下的新(xin)業態新(xin)經濟發展(zhan)趨勢。
二、環境與戰略創新
1. 經濟政策分析;
2. 國企改革與混合所有制;
3. 企業戰略與核心競爭力;
4. 戰略新思維。
三、營銷與品牌策略
1. 營銷環境分析;
2. 消費行為與產品策略;
3. 品牌的塑造與傳播;
4. 品牌戰略與企業競爭優勢。
四、非財務人員財務管理
1. 財務報表閱讀與分析;
2. 財務報表與企業管理問題;
3. 預算與成本控制;
4. 企業發展過程中的資(zi)金(jin)配置(zhi)。
五、人力資源戰略管理
1. 企業戰略與人力資源規劃設計;
2. 績效管理與激勵;
3. 崗位設計與工作分析;
4. 培(pei)訓體系建設與職(zhi)業生(sheng)涯規劃。
六、企業納稅籌劃
1. 稅收政策解讀;
2. 納稅籌劃中的風險控制;
3. 納稅籌劃方案設計;
4. 案例(li)解(jie)析。
七、企業常見法務問題解
1.《合同法》;
2.《知識產權法》;
3.《勞動合同法》;
4. 常見案(an)例解析。
八、領導力與團隊建設
1. 管理者領導力提升;
2. 組織文化與團隊精神;
3. 有效溝通與激勵;
4. 團隊管(guan)理模(mo)式。
九、項目管理
1. 項目評估與總結;
2. 項目管理中的成本管理;
3. 項目風險識別和控制;
4. 項(xiang)目管理過程(cheng)中的任(ren)務分解。
十、對標*管理提升
1. 對標*創*核心精要;
2. 創*指標體系構建與運作技巧;
3. 對標提升行動存在問題及解決思路;
4. 如何(he)利用*指標體系引導企業創*。
十一、企業參訪現場教學
1. 央企經驗交流分享;
2. 跨界、創新、發展與地方國資國企對話;
3. 走(zou)進地方(fang)特色(se)民營企業。
注:具體課程(cheng)以(yi)每期(qi)研(yan)修(xiu)班補充通知為(wei)準(zhun)。
費用說明
28000元/人(ren)(含三天的研(yan)修費、資料費、電子課件、場地、研(yan)修期(qi)間午餐、高級職(zhi)業經(jing)理(li)人(ren)證(zheng)書申(shen)報考評費用、高級職(zhi)業經(jing)理(li)人(ren)的42學時(shi)線上課程)
高級職業經理人培訓
轉載://citymember.cn/gkk_detail/265156.html